| 山东淄矿集团许厂煤矿：公开竞聘民意浓 | |||
| 煤炭资讯网 | 2010-8-7 16:46:47 简讯 | ||
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本网讯：“对于我来说，这是一次展示自我、锻炼自己的大好机会。如果我能担任技术主管，我一定不遗余力地在新的岗位上贡献出自己的全部力量，为矿井的振兴和发展做出最大的贡献！”8月3日，在淄矿集团许厂煤矿综采一队采煤技术主管的竞聘现场，参与这次竞聘的综采一队员工赵超的一席话，赢得了前来观看的观众一阵热烈掌声。 许厂煤矿为给能干事、懂管理的员工一个提升发展的空间，激发现任的区队管理人员的工作激情，从8月份开始，在全矿公开竞聘区队管理岗位人员。
这次竞聘要求，在矿工作满2年、学历为大专以上的35岁以下员工才可参加。参与程序为个人报名、组织审查、面试、演讲、答辩等，由矿党委书记、副矿长、总工程师牵头和人事、组织、技术、安全、机电等10名部门负责人组成评委会，对参赛人员提问、打分。评分总共100分，其中矿班子和相关业务部门负责人评分占60分，职工代表评分占40分，竞聘结束后当场公布入围人选。
“这次公开竞聘区队管理岗位，不搞暗箱操作，不论资排辈，不重资格重能力，就是要不拘一格降人才。”该矿党委书记国洪伟说。
据悉，该矿接下来还要陆续对综采二队、准备队的技术主管、生产副队长、采矿技术员等岗位进行公开竞聘。
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