风雨彩虹，铿锵玫瑰；英姿飒爽，职场绽放。在韩城公司有这样一支女子军队，她们团结一心，精心工作；她们勇于拼搏，美丽绽放；她们为公司的各项生产经营勇于开路，她们用知性和厚重，奉献青春和热血，她们已成为公司的一道靓丽的风景，火红的事业中，活跃着她们的身影，澎湃的激情，激励着公司的广大干部职工勇往直前！她们就是建设集团韩城分公司的经营开发部的6名女职工们。一年来，她们共投标58项，中标36项，平均5天就投一个标，她们为韩城分公司完成5.1亿元的生产产值，实现跨越式发展谱写出了美丽的的篇章。 

                                                    精心组织、科学报价 认真做好投标工作

      编制工程预算是工程开发首要的一步，也是最关键的一个环节。陕煤化建设集团韩城分公司经营开发部共有6名女同志，她们承担了公司的所有工程招投标工作。从报名联系招标，到买招标文件、编写商务标、技术标、分析报价、调整预算到装订、封标、中标服务费的办理和投标保证金退回等一系列工作，都是她们一一经手才得已完成的。每次投标都是时间紧，任务急，有时两三个标赶到一块，这些女同志们就不分黑夜白昼，严格编制程序、科学组价报价，她们忘记了家庭，忘记了孩子，忘记了黑夜白昼，忘记了节假日，有时实在困得不行了，就趴在桌子上稍稍休息一会起来接着干。就这样她们从年头一忙就忙到了年尾。今年，由于资质问题，投标工作更是显得时间紧迫，投标前要省出时间到集团盖章、封标，常常是标书刚刚做完就连夜赶往集团，工作的辛苦自不必说。虽说一次标投下来真是累个半死，但再累他们始终把标书的质量放在第一位，每个投标工程的报价、措施都要经过仔细的推敲、认真测算，从没出现一例投标事故，中标工程均效益良好，不仅保证了公司年度施工需求，也确保了经济效益。今年，她们在做韩城煤业象山矿井升级改造工程预算时，甲方要求套用全国煤炭99定额，在审核时她们发现该定额取费程序缺少四项保险和安全文明工地两项费用，于是她们依据有关文件，多次联系沟通，最终造价多计取了40多万元；在韩城煤业工程中，人工费一直执行32元/工日，她们搜集相关文件，经过多次与韩城煤业交涉，最终韩城煤业同意土建工程人工费按照执行36元/工日，装饰人工费执行42元/工日。就这一项，在棚户区改造工程中调增人工、材料价差545万元，同时为今后施工韩城矿业工程，定额人工单价的提高打下坚实基础。

                                       争取造价值的提高，为公司经营效益把好关

      企业只有获利才有生存与发展的可能。实施以目标利润为导向的企业预算管理，必须把握市场动向，着眼企业全局，科学地进行预测，降低决策风险。投标工作虽忙，她们没有顾此失彼，在劳资、技术等部门的配合下，精心调研、认真组织编制出对项目部的成本控制的施工预算。她们随时关注提高公司工程造价工作，注重对各类定额、政策的研究，每次工程中标后她们不是投完就了事，而是要求预算员要把成本预算和成本核算结合起来，分阶段、分部分项进行成本分析，同时把实际成本和预算成本、计划成本作比较，从而对项目施工起到很好的指导作用。2010年5月在彬长矿业小庄矿井联合建筑工程投标，她们在组价时发现甲方发的清单组价程序出现错误，拦标价少计算365万元，于是，她们及时和中介单位联系并指出问题，中介公司严格审查后，重新调整拦标价增加了365万元。
克服困难 努力为项目部做好服务工作 
      工程成本管理是一个复杂的系统工程，要取得目标成果，必须各子系统、各个环节协调配合，任何地方出现问题都可能功亏一篑。在此基础上，预算中心的6位女同志们在加强法律意识、责任意识的同时，还增强了合同观念和经济观念的认识，通过合理的预算，将目标利润分门别类，有层次地分解到个职能部门，并延伸到每一位员工。坚持预算是管理的载体，通过对目标的控制，实现对企业全面管理实行间接控制，确保管理畅通。通过合理的预算，科学地进行预测，降低决策风险，合理挖掘现有资源的潜力，努力使决策达到科学化。她们在加强规范核算的同时，也加强了对工程中各环节成本的管理，特别关注施工中材料的费用，因为材料费用占据了整个工程造价的60%，材料的盈亏将直接影响到整个工程的盈亏。同时在人员紧缺情况下，她们还充分利用投标间隙，协助各基层项目部编制工程预算，今年共协助基层单位完成预算编制工作近4000万元。

                                             倾力培养一支精良的预算员队伍

      “再苦再累，当看到每一次招投标工作中标后，我们都会欣喜；当遇到困难或阻碍时，我们都会受到鼓舞、推动继续向前迈进；每当工程的圆满结束后，目标利润得以实现时，心底里的那份喜悦和成就感自不必说了。”这是该中心负责人孙海华谈到工作时说的话。这种满足感、荣誉感与归属感，充分地调动了她们的工作积极性，一直指引她们向更高的目标前进。今年，她们在努力提高预算人员的业务水平的同时，还注重了预算队伍的培养，加强了对预算人员的培训，6人获得了中级造价员资格证书；同时，加大力度促进每个项目部配置正版软件，达到让预算人员配有专用电脑和软件，提高工作效率。 
      不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香！她们用激情点亮了人生，让生命与使命共荣！当新一轮的曙光刚刚露出笑脸的时候，她们又奋蹄扬鞭开始了新一轮的工作，这——就是新时代的女性。

本网通讯员：原宁 张春芳

编 辑：徐悉