记者近日从省人力资源和社会保障厅获悉，为保障陕西省煤炭企业从事一线生产工作职工的身体健康，提高煤矿工人的工资收入，陕西省出台《关于调整煤矿等井下艰苦岗位津贴标准的通知》，从今年1月1日起执行。

    此次调整津贴的具体发放范围为：井下采掘工人、辅助工人、安检人员及下井工作且编制在井下采掘、辅助队的基层干部、技术人员和管理人员。冶金、有色、黄金、化工、交通、建材、水利水电系统等非煤矿山企业井下作业人员参照执行。

    井下艰苦岗位津贴包括井下津贴、班中餐补贴和夜班津贴。井下津贴为，井下采掘工30－50元/工；井下辅助工20－30元/工。安检人员、基层干部、技术人员及管理人员的井下津贴标准按井下辅助工标准执行。班中餐补贴10－14元/工。班中餐补贴由企业用于井下作业职工的伙食，不得挪作他用。夜班津贴，前夜班10－14元/工；后夜班14－18元/工。

    省人力资源和社会保障厅要求，各类企业应根据本企业井下劳动强度、工作时间、矿层的赋存条件以及水、火、瓦斯等自然灾害和粉尘、温度、湿度、噪音等作业环境，提出调整井下艰苦岗位津贴的实施方案。方案应包括：执行津贴的标准、人员范围、支付办法等。方案必须经企业职代会同意，报同级人力资源和社会保障行政部门、发展和改革委员会、财政部门备案。（记者 李艳 实习生 韩茜）