川煤集团芙蓉嘉业--制氧车间，是嘉业公司属管的一个专业生产工业用氧、人体医用氧车间。在嘉业公司党委的领导下，2009年3月，成立了制氧车间党支部，使多年没有党支部的车间，终于有了党的组织。新成立的车间党支部，基础工作薄弱，党员的作用发挥不够好，许多工作需要从头抓起，需要一步一个脚印的迎头赶上，使嘉业公司基层党支部工作齐步走，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

      制氧车间：现有职工29人，党员5人，占车间职工总数的20%，其中：生产一线党员3人。车间党支部在公司党委的领导下，认真宣传、贯彻、执行党的方针、政策和上级党组织的决定，党员在各自的岗位上充分发挥共产党员的先锋模范作用，继续保持党员先进性教育成果；在完成上级党组织交给的各项任务和公司安排的生产任务中，充分的发挥了基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

 

      一是车间党支部在团结带领党员群众中发挥了战斗堡垒作用。在深入开展创先争优活动工作中，车间党支部不断创新工作思路和工作方法，组织党员中积极投身到“创先争优”活动中来，加强思想建设、组织建设和作风建设，按照政治坚定、业务精通、作风优良的党员队伍建设要求, 不断提高党员的安全生产管理和业务技能水平；2009年党支部提出“带‘血’的速度一秒不抢、带‘血’的钱一分不挣”的安全生产理念；2010年车间党支部再提出“抓质量、重安全、促生产、求发展、增效益”为轴心、“保质、保量、保安全”的安全生产目标； 2011年党支部又提出“安全第一是意识、应急预案是措施、确保生产是目标”，“用我们的诚心，赢得用户的真心，用我们细心、让用户放心”的安全生产防范意识和经营理念。三年三个保安全保质量理念，一环紧扣一环，为顺利完成车间的安全生产工作任务提供了思想保障和组织保障，同时推动支部工作与时俱进、开拓创新，为车间各项工作的开展提供强有力的思想、组织、制度和能力保证。

 

      二是车间的党员在不同的岗位上，发挥出了党员的模范带头作用。在“创先争优”活动中，车间党支部和每位党员分阶段写出承诺书，向党组织和群众公开承诺，并在工作学习中践行自己的诺言。自觉地按照政治坚定、业务精通、作风优良的党员队伍建设要求，不断提高个人的安全生产管理和业务技能水平；在工作中那里有困难，那里就有共产党员的身影；那里有需要，那里就有共产党员顶上；党员总是以车间的安全、生产为中心，从不计较个人的得失，抢修设备有共产党员、加班加点有共产党员、脏、累、苦的工作党员们都是走在前面，起到了共产党员先锋模范带头作用。从而使制氧车间的产量节节上升：产量从2008年为13.8万瓶，2009年度为15.8万瓶，2010年度为18.8万瓶，逐年上升。2011年1-9月已完成17.4万瓶，特别是今年8月产量21190瓶，9月完成产最22807瓶，连续两个月突破了制氧车间建立以来的最高产量，保证了医用氧和工业氧的供给，也盈得了较好的经济效益和社会效益。

 

      三是制氧车间生产的特殊性，时刻要保持良好的生产环境，这也是政府技监局、质监局、安监局、环保局等部门的要求，是确保氧气生产卫生、质量和安全等的要求。车间全体职工一方面：为了在竞争激烈市场上，不丢弃企业占有的份额和宜宾市各大医院的医用氧供给，一直实行三班倒工作制，没有星期六、星期天，只有轮休日，没有节假日，职工们没有怨言，忘我勤奋的工作；另一方面：很抓环境卫生、现场的管理。车间主任主抓，车间书记协助抓，推动了生产、现场管理上新台阶；尤其是2011年车间加强了“5S”现场管理，不定期的组织车间“三员”对当班职工是否按照安全操作规程工作，对机房、充装间、库房、车间内外的卫生和氧气瓶的摆放，是否按照危险化学品管理要求摆放整齐有序，空瓶与满瓶是否分布明显，有无混淆；是否按照安全管理要求留出与门宽度相等的安全通道，交接班是否明确等等，长期保持常规性的工作状态；在公司开展“机电治乱及安全质量标准化”活动中，制氧车间的考核成绩名列嘉业公司前茅；如今的制氧车间，时刻保持着良好的生产、工作环境。

 

      制氧车间党支部自成立以来，一直都特别注重团结协作精神。工作中，全体党员体以身作则、团结协作、顾全大局、乐于奉献，从不计较个人得失，在各自的工作岗位上勤奋努力的工作。党支部一班人也心往一处想，劲往一处使，遇到问题及时组织会议讨论，群策群力、共商决策、共度难关。圆满完成上级交给的各项任务，为公司年年取得较好成绩做出了积极的贡献。

本网通讯员：龚宁

编 辑：冰河