陕煤蒲白矸石电厂关心职工从健康开始，从加强职工劳动保护、进行定期体检、改善劳动保护环境入手，大力关爱职工身体健康。

 

      加强职工劳动保护

 

      2011年8月，矸石电厂历史上第一个职工劳动保护用品管理办法出台。该办法根据矸石电厂职工实际情况和有关劳动保护规定，本着“使劳动者安全健康”的原则，详细说明了劳动保护用品发放的范围和规定，发放的部门职责，、发放程序要求及使用规则。该办法对加强矸石电厂职工劳动保护用品发放管理工作，合理使用劳动保护用品，保证职工在劳动生产中安全，用品发放标准化、制度化有很大作用。也从制度上，保障了职工的合法权益和利益。

 

      职工全员体检

 

      根据电力安规的要求。从事电力工程工作人员，必须按期体检。以前的体检，只是特殊工种进行体检，而这一次。今年十月份，本着“关心职工，从关爱职工健康”原则，矸石电厂全部职工将100%全员进行常规性检查。据通知精神中说，该制度将长期进行下去，并按照每两年进行一次。职工从体检中，将及早发现自己的身体隐患，及早进行治疗和防治，可使职工及早进行治疗，对疾病防患于未然。职工们都说，“对咱们进行全面体检，可是全厂头一次啊！”目前，根据安排，已有近73%的职工进行了体检。

 

      职工诉求也有效

 

       在劳动保护方面，在规定以外的范围内，只要职工要求在允许范围内，走职工诉求之路也能达到圆满解决，使职工满意。比如本月，矸石电厂电工班职工通过诉求渠道诉说，应按规定配发电工护目镜，经过生产厂长批示后，护目镜发到了职工手中，使职工大受鼓舞，自己的一点点要求，在不经意间实现被厂部采纳，觉得自己真正成为企业的一员，增加了自己努力工作的决心和信心。

本网通讯员：徐刚

编 辑：一帆