进入秋冬以来，河南煤化新疆公司新一届领导班子,在抓好抓实抓细安全生产的同时，把民生问题作为头等大事，摆上重要议事日程。各单位一件件实事，一个个“民生工程”，切实让职工得实惠、暖心窝，真正做到了让职工在戈壁雪域放心、安心、舒心的工作。

      众维煤业：关注民生实打实

      服务职工无小事。为了能够让职工穿上干净舒适的工作服，众维煤业投入新建的职工洗衣房于近期投入使用，职工们每天下井再也不用穿潮湿的工作服了，心里甭提有多高兴。“公司对我们的细心关怀，让我们很感激，我们没理由不好好工作！”，该矿采煤一队的职工说。伴随着洗衣房的投入使用，该矿女工澡堂也如期建成使用，着实让女工们兴奋了一把。洗衣房职工李小红抑制不住兴奋的说道：“女工澡堂也投入了使用，这都是托企业快速发展的福,我 们要感恩企业啊！”

 

      把温暖送到职工家。在今年维族“古尔邦节”来临之际，众维煤业领导班子将民族职工的节日作为促进少数民族团结和谐大事来对待。在节日期间，为全体职工每人充了500元的饭卡，还专程带着慰问品赶往维族职工毛拉•土地家里进行慰问，与其家人共度“古尔邦节”。“这是我入疆四年来在你家过的第四个年啊！”众维煤业总经理姚振党亲切地握着毛拉•土地的手说。在毛拉家中，主人热情的端来了热腾腾的酸奶子、烤羊肉和囊，以最隆重的礼节向客人表示谢意，屋内不时传来其乐融融的欢声笑语。

      音西煤业：小民生解决大问题

      “有了它，以后我们矿工下井作业就不用带水了，真是太好了！”音西煤业采煤队的机修班长老杜看到这款矿用防爆饮水机赞不绝口。“而且，以后还能吃上热乎乎的泡面了！”一名工人在旁边乐呵呵的笑说道。

 

     为进一步改善一线工人井下工作环境，深入贯彻落实以人为本的企业理念，真正想职工之所想，急职工之所急。近日，音西煤业投入49000元购买了一批矿用防爆饮水机，分别放置在井下职工生产工作面，并配备专人负责管理。此次饮水机的投入使用极大方便了职工上班饮水问题，令职工拍手称赞。

 

      特别是进入10月份以来，天山南北气温骤降，音西煤业也比往年提前迎来了第一场大雪。面对此情，为了能够让职工度过一个温暖的冬天，公司决定对全矿的两堂一舍暖气设施进行改造。先后买来了暖气片等供暖设施，同时再购置一套净化水锅炉，不仅确保了职工宿舍暖气供应，也为职工能够喝上放心开水提供了方便。“以前冬天冻得受不了，现在可好了，回到宿舍都出汗！”该矿采煤队职工乔超峰开心说。

      众泰煤焦化：“民心工程”贴民心

      面对新疆地区漫长寒冷的冬季，为了让职工能够吃上“绿色、放心、廉价”蔬菜，众泰煤焦化于近日组织员工开展了20亩蔬菜温室大棚的建设工作，预计年底前投入使用。届时，该公司700多名职工不出户可品尝到２０余个品种的蔬菜。

 

     “众泰是我家，我爱我的家…”这是众泰煤焦化员工共同的心声。据悉，该公司周密考虑，为职工宿舍配备电视机、晾衣架、衣柜、鞋架、梳妆镜等生活用品。为方便职工，不惜花费数万元购置大型全自动一体化洗衣机，充分体现了众泰煤焦化以人为本、关爱员工的人性化管理。

      南岗化工：关注民生系员工

      进入第四季度，为真正把民生工作落到实处，南岗化工班子深入基层摸排调查，倾听职工心声，了解职工需求，对民生工作早安排早部署，真正让职工感受到企业的温暖。

 

      该公司供销部司磅员周晓华，因丈夫去世、孩子上大学，家庭贫困。但该同志已于今年10月17日被批准正式退休，微薄的退休金很难支付儿子的学费和生活费。为及时解决周晓华家庭困难，公司工会结合实际仍安排她在公司磅房工作，工资按司磅员系数执行，使周晓华有了2份稳定收入，也让这个家庭从此温暖起来。

 

     入冬以来，为改善职工冬季取暖问题，南岗化工为员工购置了80余件棉大衣、20余条棉门帘、10余台热风机、6台取暖炉等御寒设施，同时还为电石行车室专门购置了变频空调及棉坐垫等；安排食堂24小时随时保证热饭菜和热开水供应，增设冰箱，增加饭菜花样，确保让职工吃好、穿好、住好。

      记者手记：河南煤化进驻新疆三年来，新疆公司始终坚持集团公司“以人为本”的理念，本着发展为了职工，发展成果由职工共享的原则，视职工如兄弟，把职工当亲人，以极强烈的民族责任感和社会责任感，造福一方，营造和谐；将集团公司优秀的企业文化与当地文化深度融合，树立了品牌，赢得了各族人民群众和当地领导的尊重、好评。

 

     在新一轮中原经济区建设的伟大征程中，河南煤化新疆公司将义无反顾、义不容辞以极强烈的责任感、使命感，抢抓机遇，务实重干，恪尽职守，狠抓落实，为实现中原经济区建设作出积极贡献！

本网通讯员：王金海 庞清华 吕来文 段博才 黄莉

编 辑：远帆