这几天，同煤集团云冈矿综采一队员工张宝富工作之余，忙着在沙岭驾校学开车，和他一道而来的还有他在矿上工作的女儿。他说：再不学就落伍了。在该队的百余名员工中，有近百分之三十以上员工拿到了驾照，十分之一的员工购买了私家车，在这个矿开私家车跑家成了新时尚。

      近年来，随着煤矿的发展，做为同煤大集团主力矿井云冈矿员工的原些等公交、挤班车的传统跑家状况正在逐步改变。云冈矿全面落实科学发展观，矿井产量在实现四破500万吨的同时，2011年截至8月31日该矿生产原煤369万吨，超计划9万吨，又提前123天完成全年生产任务，企业发展步入快车道。企业发展了，他们不忘让员工共享企业发展改革的成果，这些年，他们每年都为员工办二十件好事：修建矿工入井长廊，改建街心公园，建设高质量住宅小区，整修井底车场，打造星级公寓，增设职工浴室桑拿洗浴间等等，矿山井上井下环境面貌发生着巨大的变化，员工生活水平极大提高。矿上员工工资每年以15%的长幅增长，去年以来，全矿员工平均工资达到5.8万元。一些机掘队组员工工资最高达到月均1.2万元，个人最高达到1.8万元；综采队组月工资最高上到1.4万元，个人最高达到2万元。目前，矿上三分之一的员工在购买上大同市、矿务局商品房；百分之八十的员工家庭实现了家庭或笔记本宽带上网；员工子女圆锁、结婚已不满足于矿上的饭店，他们纷纷选择大同市豪华的饭店，高档气派；节假日的云冈人外出旅名山逛大川，休闲度假形成时尚。再加上集团公司棚户区改造的完成，有四千户员工搬入棚户区住上宽敞明亮的新居。

      如今，居住条件极大改善、跑家员工陆续增多的的云冈人已不满足于先前的挤公交，等班车传统跑家方式，买私家车跑家已成为一种新时尚。据不完全统计，仅在云冈矿工资偏低的机关地面等单位就有近90多人购买了小车。小小的宣传部就有百分之九十以上人参加了驾校培训，准备买车的员工逐日增多。企业发展了，生活水平提高的云冈人的生活方式正在发生着天翻地覆的变化。

本网特约记者：张贵

编 辑：一帆