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峰峰集团大淑村矿农民工“三拥有”

煤炭资讯网 2011-11-27 19:37:33    经验交流

       本网讯:中能源峰峰集团大淑村矿高度重视在矿农民工的待遇问题,在工资待遇、职务升迁和社会救助三方面拥有与正式职工一样的待遇,稳定了农民工心态,提高了劳动积极性,免除他们在工作生活上的后顾之忧。

       拥有同样的工资待遇。大淑村矿在农民工待遇上奉行同岗同酬,月度、季度、年度的基本工资和奖金都与同级别的正式在册职工保持同等待遇,正式员工开多少,农民工就开多少。

       拥有同样的升迁机会。很多农民工因为工作出色走上了管理干部岗位,高喜来是该矿一名来自磁县的农民工,因工作出色,逐步做到班长、队长和主管副区长,去年11月份被该矿党政任命为开拓区区长,该区副区长董利平也是农民工,在担任开拓区一队队长期间,他所带的班组获得了集团公司白国周式优秀班组称号,本人也成为了该矿唯一的白国周式优秀班组长。全国劳动模范李水龙原来也是农民工,现任一采区副区长,因工作业绩卓著,矿上为他办理了转正手续,成为矿聘干部,并在在这次集团公司第一届党代会选举中高票当选为参会代表。此外,还有一采区、二采区、生产准备区、综掘区等十几个单位都有农民工因工作表现出色而担任副区长一职。该矿还让担任基层班队长的农民工参加首席员工和优秀班组长的评选活动,先后有霍永亮、李明、董秋生等位农民工班组长获得“十佳班组长”的光荣称号。

        拥有同样的社会救助。农民工在矿工作期间,该矿在农民工同岗同酬的基础上,还为每名农民工办理了工伤、医疗、养老等保险,免除职工在养老、医疗等方面的后顾之忧。同时该矿还对农民工和正式职工一视同仁,对患病农民工实施大病医疗救治措施,还先后组织全矿干部职工为一采区和综掘区的患病职工进行捐款救助活动,让农民工充分享受集体的温暖和力量。


本网通讯员:张志锋      编 辑:冰河
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