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| 枣矿集团高煤公司定“菜单” 塑造本质安全人 | |||
| 煤炭资讯网 | 2011-11-29 22:56:35 局矿快报 | ||
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本网讯：山东能源枣矿集团高煤公司围绕培育“诚信本安人”这条主线，健全教培模式、完善体系支撑，实现了全员本质安全素养的系统提升。 分类施教。针对不同培训对象，该公司进行分类培训。把区队长、班组长等基层管理人员和安监员、调度员、放炮员、瓦检员、质量验收员、专兼职救护队员等专管人员以及特殊工种岗位的人员，作为安全教育培训的重点人物，实施集中性、专题性培训，着力提高现场安全质量管理“关键人物”的职业素养。 重点培养。针对各类培训对象，该公司制订了重点培训内容。针对班组长，重点加强了安全质量标准化标准、安全规程、班组建设、班组文化、应急处置、应变能力、紧急避险和现场管理实务的培训；针对工程技术人员、安监员、质量验收员、调度员重点加强了《煤矿安全规程》、矿井生产各系统和现场管控能力的培训。 案例警示。针对国内发生的各类煤矿事故，该公司根据矿井实际假想事故类型、事故地点，讨论防范和施救方法，进行模拟施救探讨，组织职工参加煤矿事故警示教育活动，全面提高了各级管理人员、专管人员的防灾、避灾、救灾和应急处置能力。 通过各类培训方式的实施，该公司形成了“人人为安全、安全为人人”的浓厚氛围。
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