冀中能源峰峰集团万年矿生产服务区在年底关键时刻，积极开展和谐班组创建活动，增强了职工的凝聚力和向心力。

　　该区在抓好安全生产的同时，自觉维护职工利益，把凝聚职工向心力做为开展好班组各项工作的首要条件，利用各种会议对职工进行爱岗敬业、职业道德意识和行为规范等学习教育，促使干部职工自觉遵守区队的各项规章制度。积极引导干部职工心往一处想、劲向一处使，攻坚克难，齐心协力地完成年度各项工作。把维护职工的利益摆上创建和谐班组议事日程，制定了职工工资奖金分配办法和职工出勤管理办法，设立区务公开栏，让职工参与管理，发表意见和建议，在班组建设起到积极作用。针对职工提出的惩处“三违”挂钩处罚太重、班中材料供应不及时、劳动保护用品不够用等问题，区里认真对待，及时研究，在着手解决的同时，寻求更好解决的好方法，赢得了职工的信任，密切了干群关系。

本网通讯员：郭洋

编 辑：刘勋