“水清则明，人清则廉”、“源洁则流清，形端则影直”……在白水县煤炭局局办公楼里，一块块精美的标牌构成了宣传廉洁文化的长廊。这只是该局借助文化的力量，扎实推进党风廉政建设的一个镜头。

　　近年来，白水县煤炭局深入贯彻上级党风廉政建设工作会议精神，深化党风廉政建设责任制的落实，积极推进惩防体系建设，为白水煤炭工业又好又快发展提供了强有力的政治保证，使全县煤矿企业的安全基础设施、矿容矿貌取得了巨大变化，井下采掘及提升运输系统逐步推广应用了一批先进技术，各煤矿均实现了安全监控联网系统，安全事故明显减少，树立了煤矿企业新形象。

　　在抓党风廉政建设工作中，该局首先把落实党风廉政建设责任制列入重要议事日程，与业务工作一起部署。同时制定了重点工作廉政评价制度，对调查评价中发现的不廉洁行为实行责任追究。在健全党风廉政责任制“五书两册”的基础上，又建立了重点工作廉政鉴定书。真正形成了党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组组织协调和落实，全体干部积极参与的良好格局。其次，以勤政为先导，以廉政为保障，在全系统开展“勤廉承诺活动”、“重点工作廉政评价活动”、“群众满意国土干部评选活动”、“作风整顿年活动”、“创建2011年窗口文明示范单位活动”、“创先争优活动”以及以珍爱声誉、珍爱生命、珍爱权力、珍爱家庭为内容的四爱大讨论活动，并将各种创建活动与业务工作结合起来，通过活动的开展，有效提升工作水平，促进工作落实，树立良好的外部形象。

　　在执行“一岗双责”的过程中，该局领导班子率先垂范，带头执行党风廉政各项规定，认真落实党风廉政建设责任制，纪律上严把关，作风上严要求，为教育干部起到了良好的表率作用。工作中，按照“一岗双责”的要求，班子成员对各自分管的工作按照责任制的要求认真抓好贯彻落实，特别是针对节日期间容易出现的问题，该局领导班子早打“预防针”，及时提醒党员干部做到防微杜渐，防患于未然。

　　学习活动形式多样化是白水县煤炭局廉政教育的一大特色。该局以廉政文化“进机关、进基层、进企业、进家庭”为载体，开展廉政文化创建活动。先后为干部职工购置了各类廉政书籍，建立了廉政文化宣传栏，将一些廉政警句制作成精美的标牌安装在机关和管理段办公楼的走廊墙壁上，营造“以廉为美、以贪为耻”的良好氛围。同时，开展了“党风廉政宣传月”、“警示教育月”等活动，组织党员干部参观富平县监狱，听取在押服刑人员现身说法，用一个个鲜活的实例教育党员干部。

　　该局把完善制度、落实制度作为干部管理的重要手段，进一步加强反腐倡廉制度建设，先后完善了《关于进一步推行政务公开的实施意见》、《白水县煤炭局增收节支工作意见》等多项规章制度，进一步规范了政务公开的内容、形式、评价等程序，要求对群众关心的热点、难点问题，涉及职工切身利益需要职工明白的事项，容易引发或激化矛盾及滋生腐败的问题，能体现职工管理、决策、选举、监督等权利的事项和单位的重要活动以及需要公开的内容，一律向职工公开。该局加强制度落实监督，对政府采购事项严格按规定程序办事，进一步加强对全局车辆的燃油、保险、维修以及办公用品等采购管理、监督、实施，确保各项费用支出阳光透明，受到了职工的好评。

　　同时，局领导班子率先在本单位公开进行廉洁自律承诺，并接受职工的监督。坚持服务基层，坚持规范化、人性化办理来信来访，利用开辟的投诉信箱、投诉电话和信访举报渠道，努力解决信访人员反映的问题，并对来访群众进行登记，建立台账，对能够解决的及时给予解决，对不能解决的耐心细致地做好思想教育工作。目前，全局形成了“团结共事、同心同德、和谐发展”的良好局面。