【本网讯】  今年以来，四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿团委以创建学习型团组织为主线，以建设运转有序、管理规范、充满活力的基层团组织为基础，唱响了服务企业改革发展、服务青年成长成才、服务矿区和谐稳定的主旋律，实现了共青团工作的全面健康发展 

      立足于“建”起来。该矿团委把团建重点放在“建”字上，积极创新工作思路和工作方法，通过灵活、合理的团建方式，加大团建力度，不断扩大团组织的覆盖面。  

      该矿团委坚持从抓基础建设入手，整理出台共青团工作制度21项，并严格落实团组织各项制度，明确团员青年的职责、权利和义务，使各项工作科学化、制度化、规范化。团委经常深入基层检查工作，督促基层团支部做好团建工作。为进一步规范青年安全监督岗岗员、零点小分队队员、共青团员在工作现场的安全监督形象，团委还为他们统一制作了带有明显青安岗标志的安全帽，使他们亮出自己的身份，接受职工群众的监督。

        着眼于“转”起来。该矿团委完善组织生活、团干部队伍建设、工作目标考核等规章制度，加强长效机制建设，不断提高团组织的运转能力，推动团组织规范化发展。

      为使团建工作制度运转起来，该矿团委在全矿范围内广泛开展“争当岗位能手”活动，每月从思想政治、安全生产、技能培训、应知应会、技能考评五个方面进行考核，并坚持开展导师带徒、岗位练兵、青工技术比武以及“双增双节”活动。团委还在采掘一线大力开展“青年安全生产示范岗”创建活动。今年以来，该矿共创建“团建工作示范点”11个。通过创建活动的深入开展，该矿形成了“青工保班组、班组保区队、区队保全矿”的良好局面，为广大青工展示风采、岗位成才搭建了平台。

        致力于“活”起来。该矿团委通过开展丰富多彩的活动，真正使基层团组织充满活力，使团组织真正成为广大青年发挥聪明才智的广阔舞台。

          为充分发挥共青团的组织优势，该矿团委在38个基层团支部中积极开展“反‘三违’、查隐患、堵漏洞”活动，一年来，共开展集中安全查岗活动16次、“零点行动”12次，查处各类隐患152条。该矿团委还通过开展“优秀岗位能手”、青年读书有感征集活动推动青年文化工程，以达到建设开放型、规范型、有为型团组织的工作目标。

       该矿团委积极探索新形势下团建工作的新思路、新方法和新途径，使团建工作花香果硕，呈现出了党政重视、企业支持、团员青年欢迎的良好态势。（杨涛、杨述珍）

本网特约记者：杨涛 通讯员：杨述珍

编 辑：徐悉