2011年黑沟煤业公司广大干部职工团结拼搏、创新发展，各项工作取得可喜成绩。截止目前，生产原煤、掘进进尺再创历史新高，职工收入稳步提升，不仅再次获得“国家级质量标准化矿”称号，同时成为陕西省“六大系统”建设样板示范矿井。科学的决策，理性的投入，让黑沟煤业公司实现了安全生产零目标，也使安全生产即将冲进2000天关口。回顾近年安全生产工作，可总结为三个亮点。

 

      质量标准化建设工作 效果显著

 

      近年，黑沟煤业公司始终坚持将质量标准化工作作为矿井建设发展的重大工程来抓。特别是2011年，该公司对井上下实行定制化、精细化管理，质量标准化工作再上新台阶。

 

      对井下“三条线” （即主斜井、运输大巷、轨道下山）进行高标准整治。主斜井处，卧底处理，调整皮带支架，对猴车安装了各种保护措施；机轨大巷进行整道、调整皮带支架、墙体刷漆；轨道下山撤除所有木棚支护巷道，改为锚网喷支护，有效加大支护强度，减小通风阻力，延长巷道使用寿命，确保职工生命安全。三条线上统一铺设高分子板，方便职工行走，地面得到硬化美化。

 

      标准化硐室（即井上候车硐室、中央变电所），凸显人文关怀。今年，投资新建了舒适亮丽的井口候车室，并安装液晶电视，安全教育视频，24小时连续播放。安装具有30个大小毛刷的洗脚池，让职工靴上煤泥一刷而净。重新装修中央变电所，安装了自动化装置，真正实现了无人值守。

 

      创建一头一面 “安全优质高效”示范工作面。严格按照创建标准，对4403东综采工作面进行全面整治，达到了四无、四整齐、四条线、四统一标准要求。严格按“四条线”管理标准，对4405W回风巷组织施工，加强掘进迎头动态下工程质量监督检查，精细化管理，要求拉线打锚杆，做到横平竖直，施工工程质量全部达到了优良品。自一头一面 “安全优质高效”示范工作面创建以来，回采煤平均每月可达8万吨，掘进进尺平均每月400米。

 

      “六大系统”建设 全面完成

 

      2011年，黑沟煤业公司按照国家《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求，率先在陕西省煤炭行业完成六大系统建设工作，被陕西省煤炭系统树为样板矿井。

 

      建设完善矿井检测监控系统。对现有KJ76N安全监控系统进行升级改造，对井下8台分站进行全面监控，及时将井下各地点的甲烷浓度、CO浓度、风度、风压、温度、馈电状态、风门状态、主要通风机开停等状态监测数据通过各分站上传到地面主站，由主机显示井下各地点的数据量及模拟量，当井下地点发生异常时，该地点的传感器通过相应分站，上传到地面主站，由主机显示异常地点的数据及类别，发出声光报警，监控人员根据提示信息实施相应措施，避免灾害事故的发生。

 

      建设完善井下人员定位系统。2008年8月，投资100万元，自主研发融入矿证、井上下考勤、井上下定位为一体的人员定位系统。在井下主要地点安装矿用无线基站12个，用基站获取人员识别卡的信息，进行区域定位。该公司要求副科级以上管理人员下井必须携带WiFi人员通讯系统手机，在井下各地点巡查时，及时掌握各地点人员分布及位置，用手机直接与调度室联系，把现场存在的各类不安全隐患用手机拍下来，传至地面安全网站，技术部门根据隐患图片制定措施，进行整改，或制成培训课件，进行可视化教育。当井下发生灾变时，还可以为紧急救援提供准确的人员数量及人员分部位置，最大限度保证职工生命安全。

 

      建设完善井下紧急避险系统。黑沟煤业公司投入300万元，在9#联络巷新上一台可移动式救生舱，成为目前陕西省煤炭行业第一台投入井下的救生装置，主要用于井下突发情况时供受困人员紧急避难。此举不仅大大提高了煤矿险情救助水平，更标志该公司拥有了一流的井下避险场所。该救生舱长9米，高1.8米，宽1.8米。分为过渡舱、生存舱和设备舱，舱内系统完善，由安全防护、氧气供给保障、通讯、生存保障等8大系统组成。在发生事故的紧急情况下，井下人员遭遇险情无法撤离现场，可进入救生舱，启动救生舱，与外界有害气体隔绝，遇险人员在舱内可避免一定限度的外部冲击波、火焰、高温烟气等灾难的伤害，还可通过通讯系统与地面视频通话，保持联系，等待救援。

 

      建设完善压风自救系统。黑沟煤业公司投入30万元购置一台矿用移动螺杆式空压机，目前，井下掘进工作面距迎头30米已安设2台，综采工作面距回风侧30米已安设4台，4号联络巷安设一台，其它主要出口全部安设供气阀门。当井下发生灾变时，立即开动压风机，向井下供新鲜空气，遇险人员就近到达最近压风自救装置或供气阀门位置，迅速打开箱门，开启供气阀门，带上面罩进行呼吸，等待救援。

 

      建设完善矿井供水施救系统。供水施救水源总阀门设在主斜井井口供水施救系统操作室内，共有三个控制阀门组成：1#阀门主要控制矿井防尘水，水源来自井下；2#阀门作为施救饮用水，平时处于关闭状态；3#阀门作为施救供应营养液用，平时处于关闭状态。当发生灾变时，工作人员通过切换3个控制阀门实现由防尘水改变成饮用水及营养液的切换工作，向井下输送饮用水及营养液，为避险人员提供营养，等待救援。

 

      建设完善通信联络系统。在原有调度通信设施基础上，又新上一套数字程控调度机，该机具有优先强插、强拆、优先呼叫、群叫、录音等功能，与日常使用24部普通电话机及其它多项通讯设施组合，增强了调度联络指挥能力。当出现紧急情况时,调度室指挥中心利用触摸屏强插键启动“井下群叫”功能，一键可通知全井下所有普通电话机、直通电话广播系统、调度机语音信箱等作业地点及各重要岗位附近的所有人员，确保3分钟内井下人员全部通知到位迅速撤离。

 

 

      完善矿井职业健康管理职责。根据职业健康工作需要和工作职责，全方位推进精细化管理，把井下所有地点按照生产和辅助单位管辖范围，对综合防尘工作分片包干，挂牌管理，并对各片工作内容、工作标准、检查验收作了严格规定，使职业健康工作职责明确、任务明确、标准明确，做到了时时有人管，处处有人问，事事有标准。

 

      完善监督检查流程。进一步细化规范安全质量隐患监督检查流程，将职业健康作为监督检查的重点内容之一，采取定期监察、突击监察、专项监察相结合方式，堵塞管理漏洞，提高了职业健康监察效能。

 

      完善职工健康体检和尘肺防治制度。黑沟煤业公司为井下一线职工建立了年度体检制度，每年对上岗前、在岗期间和离岗时的职工进行职业健康体检，出具体检证明，建立职业健康体检档案。在就业前的体检中如发现有不宜从事井下煤炭开采的职业禁忌者，不安排其从事所禁忌的作业。今年，8月中旬邀请具有职业病查体资质的咸阳市215医院来公司为井下职工重点岗位及接触粉尘人员进行了全面健康查体，同时委托该医院为所有井下一线职工建立职工健康档案。

 

      2012年．在集团公司的正确领导下，黑沟煤业公司将继续创新发展机制，丰富发展方式，坚持不懈大搞质量标准化，真抓实干，不断进取，努力开创公司安全质量标准化新局面。

本网通讯员：李敬爱 李勇

编 辑：一帆