| 同煤集团燕子山矿人本关怀惠民生 | |||
| 煤炭资讯网 | 2011-12-5 21:06:43 党群工作 | ||
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本网讯(通讯员 于勇报道)燕子山矿党政坚持以人为本思想,真诚关爱员工,着力改善员工作业环境、营造文明和谐氛围、为员工群众排忧解难,让员工体面劳动、健康生活、快乐工作。
改善作业环境,让员工体面劳动
该矿党政以打造本质安全型矿井为己任,全面推进无尘化矿井建设,先后投入3000万元巨资,专门成立无尘化办公室,加大科研力度,积极引进先进的防尘设备,对生产设施和工艺流程进行了大胆创新,特别是在工作面作业现场研制安装了采煤机二次负压降尘器和液压支架随机遥控自动喷雾降尘器,实现了割煤、移架、放顶煤自动喷雾和遥感喷雾;在煤体注水方面,采用断壁注水和长壁注水相结合的方式,使煤体水分达到4%以上,生产产尘量由此减少了60%,使矿井达到国家级防尘标准,极大的改善了员工作业环境。
营造文明和谐氛围,让员工健康生活
该矿首创了员工心理咨询服务站,为员工建立心理健康档案和进行心理理疗;定期组织员工进行健康体验,建立健全员工健康信息档案;首家建立党风廉政教育基地,为员工提供学习平台;改造“一堂一厅一寓”,拓展服务内容;建成集团公司级井上、下文明示范(区)点6个;在人居环境建设中,全矿4个小区,两个获“省级文明和谐小区”称号,两个为集团公司AA级小区;加大绿化力度,为员工创建一个安全健康、文明舒畅的工作生活环境,营造出积极向上的良好环境氛围。
排忧解难献爱心,让员工快乐工作
该矿党政心系员工群众,问需于民,切实解决员工群众实际困难。成立了以信访接待大厅、共产党员服务站、青年就业指导服务中心、后勤调度中心为主体的综全服务区,简化流程,完善服务,零距离为员工群众解决工作、生活、学习等方面的困难。大力开展扶贫帮困活动,通过“光彩事来基金会”、“重特大病基金会”和“爱心互助组”等活动对困难员工进行及时救助,为员工解决后顾之忧,能够全身心的投入工作中,快乐工作。
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