本网讯：重庆永荣青鹏公司党委坚持把党务公开作为加强党内民主监督，推进党内民主建设的重要内容，通过打牢“三项基础”、抓好“三项规范”、突出“两个环节”的“332”机制，精心组织、规范运作，狠抓落实，扩大了党员的知情权、参与权和监督权，密切了党群干群关系，使党务公开工作有条不紊地推进。

 

       青鹏党委“332”机制是：打牢“三项基础”。即：打牢“组织领导、制度建设、宣传动员”三项基础性工作，不断夯实党务公开工作基础。一是加强组织领导。该公司党委成立了由党委书记、经理任组长；党委成员任副组长；各二级单位党总支（支部）书记、政工干部为成员的党务公开工作领导小组。组建了党务公开工作领导小组办事机构，做到了领导、机构、人员“三到位”。二是加强制度建设。先后建立健全了党务公开责任制度、党务公开审批制度、党务公开意见收集处理反馈制度等十项制度，使各项制度贯穿于公开前、公开中、公开后的全过程。三是加强宣传动员。充分利用广播、橱窗、阳光党阳12371平台和党务公开栏等截体，加大宣传力度，不断加深广大基层党员对党务公开的认识，为推进党务公开工作创造良好的工作氛围。

       抓好“三项规范”。即：规范“公开内容、公开时限、公开程序”。一是规范公开内容。坚持把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，明确对不涉及公司经营管理和企业秘密的工作进行公开，将党务公开分为固定公开、定期公开、逐段公开、及时公开、依申请公开等5个方面的内容。二是规范公开时限。按照固定公开与逐段公开相结合，定期公开与及时公开相结合的原则确定公开时限。坚持固定公开内容长期公开、定期公开内容一季度更新一次、逐段公开内容分阶段公开、及时公开内容及时进行公开。认真听取群众意见，对群众提出的合理化建议积极采纳，时合理诉求问题及时予以协调解决。三是规范公开程序。对群众反映需进行公开的事项按照提出方案、审核内容、实施公开、反馈意见、归档管理的程序实施，明确各级党组织主要负责人是党务公开的第一责任人，负责对党务公开内容进行审核，涉及公司重要工程、重大事项、群众关心重大事件等公开内容，须报党委审核后再进行公开。

        突出“两个环节”。即：突出“公开形式，监督检查环节”。一是突出公开形式环节。针对不同的内容确定先党内、后党外的顺序实施公开，在矿区设置党务公开橱窗，在机关办公大楼内设置电子公告栏，实时可查寻各类党务公开信息，方便群众及时了解最新工作信息。今年8月份以来，共向党员、群众公开有关事项9次，40多项，主动接受群众监督。二是突出监督检查环节。建立了领导干部党务公开联系点制度，公司七名党员领导分别实行包保连队（厂），做好检查指导工作。并加强日常性督促指导和定期性检查考核，今年利用日常专项检查，开展满意度测评，满意度达95%以上，推进了党务公开向纵深发展。

本网特约记者：刘洪

编 辑：冰河