本网讯　四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿党委按照“组织健全、班子坚强、队伍过硬、制度完善、纪律严明、活动规范、作用明显”的思路，健全和完善了党组织管理体系，增强了党组织建设工作的针对性和实效性，全面提高了党组织的凝聚力和战斗力。2010年，该矿党委被川煤集团授予“争创‘四强’党组织先进集体”。

　　一是着力消除党建空白区。2010年该矿党委调整充实了采煤二、三队、退休党支部等党支部，重新调整了基层党支部负责人3人次，各支部全部配齐了党支部委员。二是提高基层党支部负责人的业务技能。2009年以来，该矿党委每年都要组织基层党支部书记业务知识考试，对成绩优秀的予以表彰，对成绩较差的及时给予指导和帮助，以此提高基层党支部书记的业务素质和工作能力。三是继续开展了流动红旗竞赛活动。矿党委将全矿13个党支部分成两条线开展创先争优“夺红旗”竞赛活动，实行季度考核,对夺得“红旗”的党支部分别给予1000元和500元的奖励。

 

　　2010年，掘进一队党支部、通风队党支部、运输队党支部、供应党支部、物业党支部分别多次夺得基层区队和科室“流动红旗”。四是抓好了党支部活动的开展。按照围绕安全生产抓活动的思路，该矿各党支部根据自己的实际情况，紧紧围绕安全生产、质量标准化，井下查岗、党员责任区、党员身边无事故、“双增双节”、提合理化建议等一系列活动开展工作。五是督促指导基层党支部做好基础工作。矿党委坚持了每月检查一次《党支部工作手册》使用情况，每月考核一次支部工作，年底对《支部手册》和《活动影集》进行了评比奖励。2010年，运输队党支部、掘进二队党支部、采煤一队党支部分别获得“五好”党支部、“党支部保安全先进集体”等荣誉称号。其中，运输队党支部、掘进二队党支部还被达竹公司党委表彰为“五好”党支部。

 

本网特约记者：杨涛

编 辑：刘勋