坚持求真务实，在深入开展调查研究上下功夫。该公司强调各级政研会要深入开展调查研究，求真务实，在深入调查的基础上，认真研究新形势下思想政治工作的特点、规律、内容、途径、方法、机制，真正发挥政研工作在加强和改进思想政治工作中的基础性作用。各单位要不断加强思想政治工作研究的深度和广度，围绕“两跨越两提高，实现1128目标”和打造具有井矿特色的11535“党建品牌”，深入开展调查研究，增强针对性和实效性，努力推出一批有深度、有分量、有理论和实践指导意义的调研成果，努力做好成果转化工作，为集团公司物质文明、政治文明和精神文明建设协调发展服务。在此基础上，重点明确了党的建设，思想政治建设，生产经营等七个方面课题进行研究。

       做好基础工作，在力争出成果上下功夫。今年三季度，公司党委还将以实现“双过半”为契机，召开围绕“两跨越两提高，实现1128目标”和打造具有井矿特色的11535“党建品牌”研讨会，进一步提升集团公司思想政治建设水平。各级政研会要结合职工思想实际和生产经营实际，切实加强职工思想政治工作，加强政研课题、论文撰写工作。党政领导干部和党建工作者以及副科级以上干部都要积极撰写文章，及时向集团公司政研会报送论文。要进一步提高对做好思想政治建设工作研究重要性的认识，把握好思想政治工作的主题和要求，把“两跨越两提高，实现1128目标”和打造具有井矿特色的11535“党建品牌”作为思想政治工作的重点，使思想政治教育和管理工作融为一体，从职工最关心、与职工联系最密切的问题入手，深入基层，答疑解惑，稳定干部职工情绪，把思想统一到“两跨越两提高，实现1128目标”的科学发展观上来，引领团结职工把力量和心思投入到一心一意完成2011年各项工作目标上来，为冀中能源挺进世界500强再立新功。

       加大培养力度，在政工干部队伍建设上下功夫。该公司强调要增强政工人员的爱岗敬业意识，激发他们刻苦学习、努力工作的热情，不断提高政工人员的政治思想和业务素质。不断建立健全科学有效、操作性强的工作制度，增强思想政治工作的效力。要不断研究培养和提高政工队伍素质的新途径、新方法，完善考核激励机制，促进政工队伍建设，把政工队伍的培训和教育作为一项重要工作来做。抓好政工干部的思想理论建设。进一步用科学发展观武装政工干部的头脑，努力提高贯彻科学发展观的能力，开展思想政治工作的能力，务实创新的能力，要努力掌握新时期思想政治工作的规律和特点，用科学发展观指导思想政治工作研究；要深刻认识思想政治工作在贯彻落实科学发展观，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，推进和谐企业建设和实现科学发展的重要作用，进而明确政研会工作的重要性，增强政工干部的事业心和责任感。

       加强组织领导，在政研会管理工作上下功夫。进一步加强研究会的组织建设。各级政研会要随着领导班子的调整，及时调整和补充政研会的成员。要继续保持两级研究组织网络，形成党政工团齐抓共管的局面，推动思想政治工作及研究会活动的正常开展。