本网讯　进入2011年，河北邯郸市峰峰集团牛儿庄采矿有限公司掘进二区分三步推行职工“升级计划”，下大力气提升职工岗位技能，为完成采矿公司6000米掘进进尺和建功三千万蓄势。

 

　　该区针对井下两个生产地区要使用掘进机和新式装煤机，而单位职工使用和维修这两种机械的技能存在一知半解的尴尬局面。区长王景海高瞻远瞩，提前准备，在全区推行了职工“升级计划”，计划共分三步进行。第一步，机电工部所有人员要具备机电维修和维护的能力，否则，调离工作岗位，提高工部人员学技能长本领的积极性。第二步，开办机械操作、维护专科培训班，班队长和骨干通过学习培训，能熟练掌握机械操作技术和机械维护能力，保证机械在使用过程中有维护、有保养，减少机械故障。第三步，扩大争做技术人才的影响面，提高技术人员工作待遇，鼓励更多的职工学技能、当“大拿”，夯实了人才基础和技术基础。

 

　　截止2月20日，该区已对18名职工进行了专门培训，全部通过了考核检验，职工实力大增，学习氛围浓厚，备战势头强劲。

 

本网通讯员：张玉海

编 辑：晓岚