| 田陈煤矿全方位加强安全文化建设 | |||
| 煤炭资讯网 | 2011-4-1 10:35:08 安全专题 | ||
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本网讯 山东枣矿集团田陈煤矿牢固树立和落实科学发展观，不断加强安全文化建设，提升安全质量管理水平，推动矿井科学发展。 一是培育“本质安全人”。该矿注重安全理念引领，全面加强“安全意识与行为职业化”训练，深化岗位事故案例警示教育，以开展降低违章比率竞赛、献爱心立功积分等活动为载体，严抓安全描述、安全确认、手指口述、岗位标准流程操作的现场自觉应用，从思维、意识、技能、行为等方面提高人的基本安全素养，减少人为失误，杜绝“三违”现象。 二是培育心态型安全文化。将思想政治工作融入安全管理全过程，抓好员工安全心态调试，完善井上下安全视觉识别系统建设，定期组织开展安全座谈、写安全警句和“我为安全献一计”等活动，深入开展算清算细经济效益、矿井形象、工资收入、政治生命、家庭幸福“五笔安全帐”活动，分季开展好主题活动，构建全方位安全宣教大格局。 三是推行“六预”管理。构建以预知、预想、预报、预警、预防、预测为主要内容的“六预”安全管理体系，健全完善“四自”管理、“五级六步”隐患防控、“三级四步” 预控预报“七项薄弱”管理考核，开展全员隐患排查防控和危险源辨识活动，创建安全长效预防管理机制。 四是积极应用信息化推动安全管理创新。改造升级安全编码管理系统，完善安全质量股份公司运作，开发“手机短信安全教育平台”，充分发挥PDA手持机在隐患排查、安全信息采集录入工作上的作用，将安全信息技术渗透于矿井管理的各个环节和整个流程，对“人”、“时”、“物”、“事”、“环”进行在线管理和流程控制，打造安全信息化管理特色品牌。 五是提升职业健康管理水平。持续深化“清洁”、“无噪”、“舒适”、“工整”、“健康”、“快乐” 等“六大工程”建设，进一步开展“无尘化创建、清洁化生产”活动，强化职业危害防治措施，抓好质量管理、职业安全健康管理、环境管理等三大贯标认证，实现职业安全健康环境指标达到优良水平。
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