本网讯　“没想到我的一顶技术革新成果获奖，能够得到矿上2000元的奖励，今后我还要继续投入到创新工作中去，多创新、多出成果。”这是4月10日，鹤煤九矿机电队技术员牛灿辉的获奖感言。

　　“让学技术香起来，让人才得实惠”，这是该矿实施科技兴矿战略中的“鲜招”。近年来，该矿大力倡导科技自主创新，把重岗位、重实用、重实效、重成果转化和重培养企业创新型人才作为创新的着眼点和落脚点。本着科研经费专款专用的原则，该矿每年拿出100万元奖励基金，每季度召开一次“科技创新表彰”大会，对各专业涌现出来的创新能手进行表彰奖励。同时该矿还规定，凡在小改革、小发明、小创造中做出突出贡献的员工，在技术研发、新技术应用、科技进步方面做出突出贡献的有功人员，获得专利的发明人和设计人，技术改造规模较大、贡献突出的创新能手，均可以带薪携家属外出免费旅游。

　　今年一季度，全矿共完成管理创新、新技术推广、技术革新和技术改造项目123项，比去年同期多25项。

本网通讯员：冯宝鹤

编 辑：苗彦章