本网讯　5月5日，中煤政研会副秘书长李演珍及邢台矿领导一行18人，在黄陵矿业集团公司政研会会长闫勃、党工部部长梅芳义陪同下来到黄陵二号煤矿对岗位价值精细化管理工作进行参观指导。

　　首先，二号煤矿财务总监杨书华在新办公楼三楼会议室对岗位价值精细化管理做了详细汇报，该矿从今年3月份开始实行岗位价值精细化管理，并将管理模式由矿、区队管理延伸到岗位管理，形成了具有该矿特色的“4321”岗位价值精细化管理运行模式。以四个目标为导向，指：安全生产、岗位增值、员工增收、企业增效；三个管理为基础，指: 全面预算管理、全员安全管理、全过程质量控制；二个支持为手段，指：市场运作、岗位绩效考核；依托信息化管理平台构建的二号煤矿岗位价值精细化系统。

　　随后来到了二楼3D影院观看了煤炭的形成以及参观了企业文化展厅、文化长廊、井口候车室、核算中心、物资超市等地，邢台矿领导通过听取汇报和现场参观，对黄陵二号煤矿岗位价值精细化管理工作给予充分肯定，并感叹受益匪浅。

 

 

本网通讯员：冯巨

编 辑：刘勋