本网讯　为巩固一季度安全生产的形势，威达公司叙永煤矿盯住安全隐患不放过，盯住违章事故严打击，抓好二季度安全、生产、经营工作。矿党委积极配合行政，充分发挥、党群组织的作用和优势，强化安全防范、目标任务、规章制度、责任忧患、稳定和谐五大教育，为二季度采掘安全生产鼓劲加油。

　　为引导干部、员工充分认清形势，按照威达公司要求，确定目标任务，在 5月份，开展员工集中培训教育工作，各基层单位特殊工种290余人参加了培训，主要进行机电运输常识、采掘机操作技能等安全技术业务知识的培训和安全事故案例的教育，增强培训人员安全生产意识，提高本岗位安全操作技能，培训后进行考试合格后方可上岗作业。利用各种会议经常传达上级安全生产文件，让全矿干部、职工明确责任，进一步统一思想，坚定信心，克服困难，确保决策执行有力，目标管理考核到位。

　　为进一步增强“员工上标准岗、争当安全放心人”的意识，党委组织各基层党支部、工会群监员、青安岗员定期或不定期对各连队生产班组劳动纪律，生产情况进行有效监督管理，了解基层连队存在的问题，在生产现场提问，解答安全规程和操作规程，重点检查员工手指口述法的运用。矿安监处根据本单位工作性质特点，制定出安全教育内容和形式，并发放安全学习资料和书籍千余份。设计、开展安全应知应会知识考试，利用班前会和职工大会开展有奖问答、案例警示等形式多样的安全教育，组织员工班前开展安全预想、预警活动，让员工知道该做什么，应该怎么做，搞好自保联保，保证活动宣传到位。

 

　　在井口的显著位置悬挂活动标语，安全宣誓，把安全宣传活动逐步推向深入。矿工会健全群监网组织，调动青安岗员的积极性，深入生产一线，加大安全隐患检查力度，形成各职能科室联动，充分发挥党政工团齐抓共管的作用，群策群力打好二季度安全隐患排查，防止安全事故的发生，确保矿安全、生产、经营工作健康向前推进，促进 “创先争优”向纵深发展。

本网通讯员：杨林森

编 辑：刘勋