在煤矿提及安全这个“天字号”的工程总让人倍感压力，然而，石槽村矿筹建处却提出了这样一句安全建设理念——“让安全工作成为煤矿最简单、最容易的工作”，石槽村矿筹建处能够坚定而有信心地践行这一理念，自然有他们对搞好安全工作的独特理解。

　　就在前不久，石槽村喜迎神华集团各子分公司70余名基建单位负责人，有幸成为神华集团本质安全型矿井建设经验推广单位，当参观组一行对石槽村园林化的建筑风格、科学化的生产布局、车间化的作业现场、人文化的建设格局给予高度赞扬并表示学习之时，石槽村矿筹建处处长岳鹏超道出了该处本质安全型矿井建设经验及战略目标。

 
　　岳鹏超说：“过去我一直从事生产矿井管理工作，凭借在生产矿井上积累的经验，我知道一些老矿井的‘卡脖子’工程是什么，也知道建设一座新矿井的标准是什么。”也正因为此，石槽村矿在建设之初就提出了要建设“宁东矿区投产标准最高，鸳鸯湖矿区最美的矿井”的阶段性目标。目前，石槽村煤矿从地面到井下各大系统已基本建成。如今正朝着神宁领先、神华一流、全国先进的本质安全型现代化矿井目标奋勇迈进。

　　精心管理 牢筑安全防线

　　结合筹建单位一切工作从头开始的特点，石槽村按照“科学先进、高点定位”的工作要求，始终把打造本质安全型矿井放在工作首位，并以推进本质安全管理体系建设为抓手，构建了系统科学的基建矿井安全管控体系。
石槽村采用全封闭集中培训的方式对班组长以上管理人员进行本安体系贯标培训，增强了全员建设本安体系的思想意识。从建矿之初就将矿建外委施工队伍纳入本安体系统一管理，同时，倾力打造了一支过硬的自营队伍，依托自营队伍保障安全生产。目前，石槽村已实现了施工队伍全部自有化。

　　抓好班组就抓好了安全管理的难点和重点，石槽村深入学习“白国周班组管理法”和兄弟矿井先进的班组建设经验，深化班组建设，夯实安全基础，倾力构建“学习型、安全型、创新型、专业型、和谐型”的“五型“班组。
在日常的安全生产中，石槽村重点加强危险源辨识和预控管理。安全管理科科长赵吉文告诉记者“结合筹建矿井新开工项目多、施工工艺复杂等特点，石槽村严把重点工程和关键工序，强化风险预控管理，对所有新工作任务、工序环节的危险源逐一识别、评价、分类，制定相应整改措施，做到安全生产不留半点死角。”

　　石槽村通过经常性地举办“安康杯”竞赛、安全宣誓、安全抽奖等活动，提高了员工安全管理水平和安全意识；“星级员工”、“岗位操作能手”等评先树优活动创造了安全标兵竞相涌现的人文环境。石槽村坚持小型活动月月有、大型活动不断线，增强了企业的活力和安全生产的动力。

 
　　追求卓越 打造精品工程

　　百年大计，质量为本。岳鹏超告诉记者，现代化矿井投资大、服务周期长，在矿井建设中，我们把质量管理作为“一切工作的基础”，提高到“生命工程”的高度来认识。我们的定位是：“高标准建设、高标准投产”。 几年来，“要干就干精品，要做就做最优”成为石槽村抓好质量控制的核心文化理念，该处着力提高全员安全质量意识，认真开展井上下质量标准化工作，使安全质量标准化工作内化于心，外化于行。

　　石槽村着力实施精品工程创建活动，全方位覆盖到井下各个现场，不断抓细节、攻难点、塑亮点。每季度打造1至2个“样板工程”和“精品工程”，组织召开现场会，总结推广经验，为“样板工程”颁发流动红旗。

　　三年来，石槽村不断完善本安体系建设，坚持以掘进、机电运输、通风、地测、防治水安全质量标准化建设为抓手；通过开展“质量标准化、安全上台阶”和安全班评估活动。认真落实安监员、班工长、质检员“三人联锁验收制”。以过程管理与细节管理为重点，严格现场质量管理，狠抓巷道成型和工程质量，强力推行大断面岩巷一次成巷施工，做到喷浆到迎头、地坪到后巷，使工程质量和进度大幅攀升，断面23m2的岩巷月进度由过去的不足50m，到现在最高达130 m,并且使质量标准化优良品率达到80%以上。

　　通过井下带动井上，推动安全质量标准化由点到面、由局部到全方位达标系统延伸，建立了全员、全过程、全方位、无死角的安全质量标准化体系。筹建三年来，全矿消灭了重伤以上人身事故，实现了安全生产目标。副立井的建成，创造了国内单滚筒双罐笼绞车直径最大、提升能力最大等多项全国第一。

　　以人为本 构建和谐矿区

　　马国军是石槽村的一位参建者，今天美丽的石槽村煤矿让他为之骄傲，但当初的艰苦岁月仍让他无法忘怀。在谈起2008年筹建之初的情景时，马国军表情凝重：“那时候员工更衣、洗澡、都在20公里外，冬天升井后衣服总是一身冰，就像穿着铁衣一样，几间临时彩板房就是筹建处的安全生产指挥中心。”

　　“我们要首先改变员工的生活工作条件，才能保证我们各项建设目标的顺利实现！”岳鹏超的话温暖了全体参建者的心。一时间，建设的热浪与动力扑涌全处。到2008年底披星戴月的日子换来了温暖与便捷，职工食堂、单身公寓、灯房浴室等生产生活福利设施实现了当年开工当年投用，为正常的安全生产提供了根本保证。

　　如今，石槽村煤矿的员工视矿如家，食堂饭菜品种齐全美味实惠，灯房浴室功能齐全，现代化洗熨衣设备、烘暖式更衣箱使员工可以天天穿上干净、舒适的工作服上班；宁东第一家矿区医疗服务站365天提供门诊服务，保证了员工小病不出矿区……各种人性化的设计，融入了现代化矿井人文关怀理念，让广大员工感受到了幸福员工的真正内涵。

　　以干部比奉献、员工比干劲，井下创优质工程、地面创优质环境的创先争优活动正在火热开展中，形成了组织创先进，党员争先锋的工作格局，涌现出了赵吉文等一批先进典型，叫响了“我是党员，向我看、跟我干”的口号，树立了一大批样板工作面、样板巷道等样板工程。

　　全体员工凝力提劲，脚步匆匆，无论是井下巷道，还是地面广场，一点头、一问好都传递了一股石槽村人的精气神。“石槽村的员工精神面貌就是好，整体素质就是高，这些都是本质安全型矿井建设的宝。”这是4月份在石槽村召开神华集团基建矿井本安体系建设现场推进会时，神东煤炭集团的一位参观者对石槽村员工给予的高度赞扬。
行走在石槽村矿筹建处，悠扬的歌声耳畔萦绕，潺潺的泉水轻盈流淌，篮球场上还有员工投篮的矫健身影……
截至2011年4月20日，石槽村煤矿筹建处已实现连续安全生产1268天。目前，全处上下正以饱满的热情、昂扬的斗志，全力为矿井早日投产的目标冲刺！

本网通讯员：钱大伟 冯秉世 胡博通

编 辑：刘勋