2011年5月22日，龙门峡南煤矿发生了一起透水事故。事故发生后，该矿领导班子痛定思痛，深刻反思，积极整改。目前，该矿恢复生产前的准备工作秩序井然，职工情绪稳定，各项工作正常有序开展。

    面对事故，该矿领导班子“直面压力，冷静应对”，迅速成立了“5.22”事故处理领导小组，全面负责事故调查及事故善后处理。

    领导班子认识到，当前的首要任务是振奋精神，稳定队伍。

   “5.22”事故发生后，该矿及时召开了中层干部会议，通报事故有关情况，要求党支部把稳定“军心”作为近期的主要工作，带领广大职工群众，尽快从事故的阴影中走出来，既要克服麻木不仁的倾向，更要防止惊弓之鸟、草木皆兵的倾向，紧密团结在矿领导班子周围，迅速扭转被动局面，确保各项工作正常开展。

   与此同时，对“5.22” 事故深刻反思，举一反三。

   5月30日，该矿领导班子民主生活（扩大会）专门就“5.22”事故，深刻反思于细微处，举一反三。通过深刻反思，大家认为：“5.22”事故的发生，在一定程度上反映出该矿在安全管理、制度建设、职工培训以及自我保护等方面不同程度的存在着薄弱环节。要从偶然中找出必然，透过现象看本质，从中找到事故的危险因素和隐患，做好预防事故的转化工作。 从主观上查找原因，深刻认识“任何麻痹和对细节的忽视都会带来难以想象的后果”，彻查事故隐患，发扬严、勤、细、实的工作作风，防微杜渐，从细节处着手，从细微处着眼，全面加强安全生产管理。

    目前，在集团公司的关心指导下，在全体干部、职工的共同努力下，职工情绪稳定，精神状态良好，各项工作有序推进。
 
    “5.22”事故从不同侧面给该矿全体职工上了一堂血与泪交织的安全课。血的教训，使广大职工深刻认识到安全渗透在生产的每一个角落、每个岗位、每一项操作中，必须时刻绷紧安全之弦，警钟长鸣。广大职工积极投身于当前的灾害恢复重建等各项工作之中，决心以扎实的工作举措保证今后几个月的安全生产工作。（川煤集团  李兴兵）