本网讯  川煤集团达竹公司斌郎煤矿党委在“创先争优”活动中，不断加强领导班子、基层党支部和党员队伍建设，全面提高党建工作整体效能，将企业改革发展中的热点、难点、重点，作为党建工作的结合点，实现了党建与矿整体工作的有机融合，促进了企业持续、健康发展。

    

      该矿党委把加强领导班子建设作为工作重点，突出抓好思想和作风建设，着力提高领导班子的思想政治素质。不断完善党委中心组学习制度，把“创先争优”活动和构建和谐矿区作为中心组学习的重点内容，结合实际边学边议，努力提高班子成员的思想政治素质和解决实际问题的能力。坚持民主集中制原则，建立健全领导班子议事制度。不断加强作风建设，坚持不懈地抓思想引导，抓制度落实，抓监督检查、考核评比，营造风正、气顺、心齐、劲足的良好氛围，把优良作风不断发扬光大。党委还听取了领导联系点情况汇报，收集来自基层的信息，关注职工热点，找准工作重点，帮助解决难点，以点带面，促进党委各项工作的落实。

    

     坚持把党员培养成人才、把人才培养成党员，提高党员队伍的专业技术素质和人才队伍的思想政治素质。建立健全人才培养、选拔、考评和激励机制，形成了尊重人才、重视人才、重用人才、争当人才的良好氛围。同时对管理人才、专业技术人才、职工技术人才分类管理，注重提高人才队伍的思想政治素质。按照人才的业务技术标准要求党员，提高党员队伍的业务技术素质，定期进行个人述职述岗、组织谈话、综合考评，激发了各类人才的工作热情。

本网通讯员：潘广平

编 辑：远帆