【本网讯】   根据陕煤集团公司《关于学习推广王村煤矿安全生产管理经验的决定》，6月16日，韩城矿业公司党委副书记唐建生带领宣传部、党干校、人力资源部有关负责人，以及30余名基层区队长来到澄合矿业公司王村煤矿，对企业文化建设及安全生产管理进行参观学习。

     王村煤矿于1988年12月建成投产，矿井年设计生产能力150万吨，2010年底，在册员工2199人，员工人均年工资收入8万余元，目前已实现安全生产1600余天。该矿曾先后获得“全国文明煤矿”、“全煤工业企业文化示范矿”、国家级“安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业双十佳煤矿”、“全国安全高效煤矿”等国家级荣誉。
这次参观学习，是公司2011年矿山区队长培训学习的一项重要内容。在王村煤矿，参观学习人员首先听取了该矿有关负责人对企业基本情况的介绍，通过观看专题片，对王村煤矿众人文化、安全文化、创新行动成果，以及安全质量标准化管理“五字六法”的有关情况进行了了解。随后，大家分为两个组，地面组由党委宣传部负责人带领，通过现场参观、交流座谈的形式深入了解了该矿企业文化建设情况。井下组由公司党委副书记唐建生带队，在澄合矿业公司工会主席以及王村煤矿党委书记的陪同下，分别深入到运输联巷和掘进五队工作面，现场参观了该矿创新成果展示、应用和井下职工超市运行情况，与职工们进行了亲切的交谈，详细了解了安全质量标准化落实情况。通过参观学习，使大家开阔了视野，进一步明确了“只要有信心、有决心，就一定能够搞好安全质量标准化工作”，几名基层区队长纷纷表示，要把看到的做法、听到的介绍、学到的经验带回去，应用到实际工作中，推动公司安全管理和质量标准化工作不断迈上新台阶。

本网通讯员：王玉

编 辑：徐悉