为帮助青工及时掌握新形势和任务，把广大青年的思想统一到河南煤化2011年工作目标上，把智慧和力量引导到促进企业的安全生产上。河南煤化鹤煤九矿团委号召青工努力工作、爱岗敬业、发挥生力军作用，在青工中营造争做“知识型”青年的良好氛围，引导激励青工岗位成才。 组织开展读一本书活动。该矿团委于6月23日为优秀青工发放《方法总比问题多》50余本，要求广大青工认真组织学习、阅读并撰写心得体会。

　　组织青工进行安全知识考试。该矿团委于7月5日组织150余名青工进行安全知识答卷考试，考题涉及煤巷、岩巷、一通三防、企业文化等知识，让青工进一步掌握、巩固各方面的理论知识。 组织开展青工创新创效活动。号召青工立足岗位，努力开发新产品、创造新工艺、推广新技术、转化新成果，从而促进安全生产、提高经济效益。地测科青工张思蔚经过细心研究和验证，对该矿-420行人下山进行全面优化设计，设计后人数比原来减少5人，机电设备减少3台，将原来设计的二次提升改为一次提升，减少运输环节，经测算，每月为矿节约资金20余万元。

　　组织青工进行岗位培训。该矿团委结合培训科制定年度培训计划，分期分批抓好青工阶段性培训，内容结合青工的工作实际，本着“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，认真组织青工学习。

本网通讯员：和红雷

编 辑：刘勋