| 杨柳煤业团委自抬“工作门槛”促安全 | |||
| 煤炭资讯网 | 2011-8-9 18:39:29 党群工作 | ||
|
今年以来，淮北矿业杨柳煤业团委立足安全生产实际，准确定位、脚踏实地、循序渐进地开展青工安全工作，以学习宣教、隐患排查、安全文化为落脚点，不断自抬青工安全工作门槛，有利地促进了矿井安全生产。 为保证青工每日一题学习效果，该矿团委启动“青工安全大考场”活动，每周分采掘、机电、通防、地面四个专业组，对基层单位青工学习情况进行抽考，有利促进了青工学习的主动性和积极性，增强了青工按章操作和自主保安意识，提高了青工的安全技能。打响“零点行动”品牌，坚持每周一次的“零点行动”不动摇，在排查安全隐患的同时，把督察触角向干部跟带班、职工行为规范等方面延伸，形成强大的督导震慑作用。提升安全文化建设，积极引导青工执行安全文化意识，组织开展手指口述集卡奖励、班前礼仪互评互查等活动，加深青工对安全文化推进的理解，提高了执行的自觉性，有利地推动了矿井安全生产。
| |||
声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（www.cwestc.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：1017016419@qq.com