中秋前夕，新疆公司音西煤业积极打造风清气正、干事创业的矿区氛围，着力加强廉洁文化建设，不断创新形式、丰富内容，通过“三谈”“三送”“五进”等方式，为提前过好一个和谐文明的中秋佳节营造了风清气正的节日氛围。

      坚持“三谈”，念好廉洁“紧箍咒”。对新提职的干部及管理人、财、物等重要岗位的干部和职工群众有议论有反映的人员这三类廉政风险大的人群进行廉政提醒谈话，及早为他们念“紧箍咒”，打“预防针”。通过进行廉政提醒谈话，党员干部在实际工作中也真切体会到矿党委开展廉政提醒谈话的良苦用心，更加主动地加强岗位廉洁自律。

 

      开展“三送”，拧紧廉洁思想弦。一送廉政书籍到眼前。该矿每年都会精选一本廉政书籍发放到中层干部手上，相继发放了《责任重于泰山》、《新时期领导干部反腐倡廉教育50例》、《创建廉洁家庭》、《党员干部不能做的 150件事》、《惩贪警示录——五十六名贪官腐败人生的警示》等廉政书籍。为防止一些人员把书“束之高阁”，还特意要求每名干部必须撰写读书体会。二送廉政台历到桌案。坚持每年为领导干部送廉政台历，方便他们天天学习廉政知识，保持进步每一天。三送廉政短信到心间。适时给领导干部发送廉政信息，将原本严肃的话题转化为亲切的问候、温馨的提示和真诚的祝福，让党员干部在“春风化雨”中自觉接受廉洁教育。

 

      实施“五进”教育，营造廉洁“大环境”。该矿坚持实施廉洁文化进科室、进区队、进家庭、进岗位、进班组“五进”工程，通过多种形式全方位全覆盖开展廉洁文化宣传与教育活动，营造了时时讲廉洁、处处争当廉洁标兵的“大环境”，充分发挥廉洁文化的熏陶与潜移默化的作用，促使全矿党员干部廉洁从业。

本网通讯员：黄后法 庞清华

编 辑：一帆