当前，煤矿企业工会系统开展的“十个一” 服务职工活动，是新时期加强和改进工会工作建设，实践全心全意服务职工群众的重要途径，并取得了一定的成果。为了进一步将活动引向深入持久，笔者认为，创造性地开展“十个一” 活动，工会干部应从以下三个方面入手，努力争当“十个一” 活动践行者、推行者，具有重要的指导意义和现实意义。

 

      一要围绕职工思想动态，创造性地开展“十个一” 活动。工会干部要牢固树立职工群众利益无小事的理念，深入职工，摸淸职工的思想动态，针对职工旳思想认识、不同时期的反映与需求，选准职工群众最关心、最渴望解决的焦点、热点、难点问题，有的放矢地开展活动，是当前深入开展“十个一” 活动的主攻方向。要充分利用座谈会、专题调研、意见征集、走家串户等形式，认真听取来自不同层次的反映，形成全方位听取和收集职工群众呼声的绿色通道，架起一座干群联心桥。工会干部要认真学习相关活动文件精神，树立立党为公，服务群众观念，增強责任感和使命感，明确活动任务与目标，各行其责，切实做到服务职工群众在思想上有意识，工作上有创新，落实上有措施，行动上有成绩，活动上有成果。

 

      二要围绕企业生产经营，创造性地开展“十个一” 活动。活动要与企业内部改革、強化群众性安全管理工作相结合，瞄准“十二五” 企业发展总体规划，把全面贯彻落实职代会精神、团结带领职工群众完成各项安全、生产、经营目标过程中出现的问题，作为活动解决的重点，制定活动规划，实行联点包队目标责任制，钻进去，沉下去，运用解剖麻雀法，展开专题调研活动，找原因、剖根源、定措施、抓落实，从滴积抓起，真心实意的投入，扎实认真地解决好突岀的实际问题。同时，要自觉接受职工群众的监督，向职工群众反馈信息，接受实践检验，形成活动规范化、科学化、标准化长效运行机制，助力企业改革发展，实现企业增效职工增资双赢目标。

 

      三要围绕构建和谐矿区，创造性地开展“十个一” 活动。构建和谐矿区、造福职工是工会工作永恒的主题，和谐矿区的特征是人的和谐。创造性地开展“十个一” 活动，就要始终坚持以人为本的理念，凡涉及到职工群众工作、生活、褔利等切身利益方面的事，涉及到矿区和谐健康发展的事，工会干部都要过问，都要纳入活动内容一并进行解决。要实现活动这个目标，工会干部一要心目中有职工群众，二要转变作风，三要常抓不懈，巩固和发展活动取得新成果，促进和谐矿区建设大提升、大发展。

作者：陕煤韩城实业下峪口分公司张梦君

编 辑：一帆