| 韩城矿业公司对象山矿井2012年度党风廉政建设目标责任实施情况进行检查考核 | |||
| 煤炭资讯网 | 2012-10-19 7:45:00 党群工作 | ||
![]() 10月17日,陕煤化韩城矿业公司党委副书记唐建生带领纪委监察室、宣传部、党委办公室、信访办相关人员到象山矿井,对该矿2012年度党风廉政建设目标责任实施情况进行检查考核。
会上,在矿业公司纪委监察室工作人员的主持和监督下,该矿50名职工代表认真填写了对矿党政领导班子及成员党风廉政建设状况执行情况的民主测评表。接着,唐建生带领与会人员学习了省委书记赵乐际在会见中央信访工作督导组时的重要讲话精神,要求矿上要深刻学习和执行“一手抓发展、一手抓民生,以事要解决为核心、以源头治理为重点,推进民生工程建设,推广利益共建共享机制”,为党的十八大胜利召开营造和谐稳定矿区环境。唐建生还对公司即将开展的《员工绩效激励办法》进行了深入的讲解,希望矿上结合其他单位好的经验,求真求实地做好骨干员工的遴选工作,要通过考核+竞赛+综合认定的方式,选出真正可以享受津贴的骨干员工。
这个矿党委书记从“抓组织领导,认真落实党风廉政建设责任制;抓廉洁文化建设,全面推进反腐倡廉工作;抓专项治理,深化虚报冒领截留克扣职工工资奖金问题;抓党务公开和岗位廉洁风险排查,构建防控机制;抓案件查办力度,深化行政监察和效能监察工作;抓自身建设,全面提升纪检监察队伍战斗力”六个方面详实介绍了党风廉政建设责任制落实情况,并将2013年的工作思路和重点工作进行了汇报。
唐建生表示,矿上在2012年想方设法做好产量提升和安全生产工作的同时,不放松党建工作、企业文化建设、工团工作,使得各项工作都走到了公司前列,也成为其他单位来公司首选的交流、调研、参观的矿井;一年来,矿上在党风廉政建设中有不少创新,“升学宴”廉政提醒书、双节警示教育、岗位廉洁风险点排查、党务公开等方面均有亮点做法,尤其区队工资专项治理活动中抓得紧、监管严。希望纪委监察部门在党风廉政建设中突出特色,形成象山品牌;不断加强纪检队伍和自身素质建设,推进惩防体系建设,把惩防工作落到实处,要注重治本,更要注重预防,注重制度建设;要牢记使命,努力造就一支信念坚定、业务素质精良、组织放心、群众满意的纪检监察队伍。
会后,考核组对该矿党风廉政建设责任制落实情况、廉政风险排查防控、案件信访、效能监察等工作的基础资料进行了检查。
| |||