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安全管理:没有人情可言

煤炭资讯网 2012-10-21 15:55:11    安全专题

  【本网讯】“筹建处借调项目部技术员谢某12日中班蹬钩,给予其经济处罚1000元……”。这是福建永安煤业公司元沙煤矿筹建处主任张毅在9月13日上午在建设、施工、监理“三方”旬协调例会上通报的“三违”情况内容之一。也是该矿在安全生产管理中,以铁的手腕、铁面无私、揭短亮丑、三违曝光等手段,促进隐患整改、端正“家风”。

       9月12日中班,在101采区+100m运输大巷掘进头现场指导生产了一个班的技术员谢某,升井时为图省力,从101轨道下山蹬钩至+399m水平,恰巧被当班带班领导张主任逮了个正着,斜井蹬钩属于重大‘三违’,张主任当场对谢某进行了严肃地批评,并要开具安全处罚单。“谢某是技术骨干,又是你们筹建处借调给我们项目部的‘自己人’,平时相处都挺不错的,骂也骂了,我看处罚是不是就免了?下不为例”。随同张主任安全检查的施工项目部技术主管在替谢某求情地说。“对不起,安全问题上我没人情可言,专业技术强我清楚,但功是功,过是过,谁犯了‘三违’,都一样要挨罚”张主任严肃地回应道。

  进入下半年以来,该矿加大对各类隐患的排查整改力度,成立了由领导、基建、安监等部门人员组成的安全检查小组,有侧重地加强对矿井顶板管理、提升运输、“一通三防”等方面的安全检查,形成横向到边、纵向到底的全方位、立体化的隐患排查网络,确保安全隐患的排查率达到100%;检查中他们本着“揭短不怕疼,亮丑不怕羞”的务实思想,将所有查处问题一一曝光,并对排查出的隐患实行“五定”原则,责任到班队和具体个人,限期整改,小隐患不过班,大隐患不过天,并由专人检查整改落实情况。通过“揭短亮丑”,使全体职工认识到存在问题对安全生产以及个人造成的危害,提高职工的安全意识、责任意识和质量意识,达到端正家风的目的。


本网通讯员:赖雄杰      编 辑:兰天
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