2012年10月20日，是冀中股份葛泉矿建矿二十三周年。那天，东井机运队党支部书记张大维驾驶着新买不久的丰田花冠轿车去上班，远望矿区高楼林立，树木岑天；近看路边绿篱成排，鲜花遍地，鸟舞丛中。崭新的矿山美景令他心旷神怡，情不自禁的感叹到“变化可真多啊！” 

       从葛泉矿筹建至今，张大维在该矿工作了29个年头，是目前仍在该矿工作的几位“元老”之一。他见证和参与了葛泉矿由小变大、由弱变强的艰难发展历程。 

       1989年10月20日，葛泉矿井正式投产。大家在欢呼雀跃的同时，还必须面对一副萧条的景象：设计年生产能力为45万吨的矿井，移交时生产系统却没有达到设计要求；矿井地质条件复杂，生产工艺、技术装备水平落后；整个工业广场上只有建好的生产楼和一栋四层办公楼，到处是施工土坑，道路坑洼不平。 

       “那时候干活儿，是又苦又累。”谈起刚投产时在综预队的那几年，张大维感慨的说，因为机械化程度低，许多设备都是由职工们肩扛手抬的运进去，体力消耗非常大。工作面采用高档普采工艺，生产效率低，产生的浮煤还多，需要组织职工去攉煤，最高时的月产量才2.5万吨。随着矿井的发展，企业发生了翻天覆地的变化。技术水平突飞猛进，机械化程度越来越高，采煤工艺也越来越先进。高档普采淘汰了，综采设备上去了。如今，职工只需用手操作几个阀组，即可完成移架、支护、顶溜子等体力繁重的工作。刚刚采完的东井11912工作面最高时曾创造过月产10万吨的记录。 

       来到整洁、明亮的灯房，张大维拿起一个矿灯说：“矿灯的变化，也印证着葛泉矿的发展史。”据他介绍，投产初期，矿工们都要背着一个即笨重，蓄电能力又不强且灯光昏暗的矿灯入井，不仅要时刻做好“停电”准备，还要提防蓄电池里的硫酸液腐蚀工装甚至人体。经过多次的更新换代后，现如今的矿灯不仅轻便、耐用、蓄电能力也很强，而且矿工们再也不用担心被蓄电池弄坏工装了。 

       在张大维的盛情邀请下，记者乘坐他的轿车到他家中做客。汽车行驶在一条刚刚完成铺设，还散发着淡淡沥青味的公路上，张大维打开了话匣子：“这刚铺的路走起来就是顺畅。而在刚投产时，因为交通工具少，职工们只能步行走在这条‘晴天黄土浩荡，雨天泥泞难淌’的黄土路上。下雨时，鞋陷在黄泥里，拔都拔不出来。为此，矿上还给每人发了一双胶靴，方便大家在雨天行走。” 

       汽车行驶了大约二十多分钟后，来到了葛泉矿生活区。街边小摊小贩们的叫卖声此起彼伏，学校、医院、超市、幼儿园、菜市场、公园、银行等配套设施样样齐全。张大维所在的楼栋就在这个小区的东边。 

       在他家里，坐在宽大舒适的沙发上，张大维一边沏茶，一边向记者介绍说：“这个小区经过二十多年的建设，各项服务功能已基本齐全，不次于城市的小型商业圈。这在建矿初期简直就是‘天方夜谭’”。他回忆说，刚投产时的生活区只有四栋家属楼和两栋职工宿舍楼，水电要定时供应，喝的水是从井下抽上来的，需要沉淀后才能饮用。冬天没有暖气，只能烧火取暖，生活区没有食堂和娱乐设施，周围也没有小吃摊，“鸡汁”方便面就成了他们的最爱。 

       随着葛泉矿日新月异的变化，张大维自己的生活也发生着巨大的变化：因为工作突出、扎实，他多次荣获公司安全先进个人、矿十佳拔尖技术人才、生产标兵等荣誉称号。前几年，在市区的黄金地段买了一套120平米的大房子，精装后，家电、家具一次到位。现在和大部分的亲戚、朋友相比，他的月收入算是比较高的，每月能拿一万元左右，比刚参加工作时增长了25倍。张大维家的变化，只是葛泉矿千百个家庭的缩影。 

       在采访的多位老职工中，他们说的最多的一句话就是：这几年矿上的变化太大了。工作面综采装备系列化、采用移动设备动力列车、自动洒水喷雾装置、除尘系统，让“煤黑子”越来越少；质量标准化上台阶、推广精细化管理、人员定位系统投入使用，让职工的生命更有保障；职工思想情绪动态管理、井口体检站、井下小药箱、班中自助餐，使管理方式更趋于人性化；机掘代替炮掘，采煤机械化、运输皮带化、掘进装备系列化，职工劳动强度大大降低；“宾馆化”的住宿、酒店式的餐厅、现代化的洗浴中心、免费的通勤班车、“第一高楼”的开工建设，使矿工的生活环境大大改善……这些在二十多年前是想也不敢想的。
（刘小强）

 

本网通讯员：刘小强

编 辑：徐悉