内容摘要:就太平煤矿而言，全矿共有离退休人员2500多人，其中党员500多，他们大多数人是建矿初期来太平矿的，为矿山的建设献出自己的青春和热血，是矿山稳定的生力军，任何抓好他们的思想政治管理教育工作，是企业思想政治工作的重要组成部分之一，本文就审时度势，认清加强离退休党员教育管理的重要性，理清思路，增强离退休党员教育管理的针对性搭建奉献新舞台，积极发挥离退休党员的优势发挥离退休人员的作用，为矿区的发展做出离退休人员应有的贡献。

　　关键词:离退休人员 思想政治 教育管理 工作思考

　　引言:当前，我国已经进入老龄社会，随着年龄的增长，越来越多矿工步入退休的年龄，如何抓好这部分人员的管理已经摆在了重要的议事日程上来。本文就如何抓好离退休党员的思想政治管理教育工作谈了自己粗浅的认识。

 

　　我矿的广大离退休党员大多都是在攀枝花建设初期来到攀枝花的，为攀枝花的建设和矿山安全生产及经济效益的提高作出了贡献,在长期的煤矿安全生产、管理工作中，积累了丰富的工作经验，在矿区建设中起着非常重要的作用，是矿区党建的宝贵财富。但是，随着越来越多离退休党员的退休，离退休党员队伍不断壮大，离退休党员管理弱化、作用发挥不大、教育松化的问题也随之凸现，市场经济的发展、社会价值观念多元化的冲击，对离退休党员也提出了挑战。如何适应新形势和党的建设新要求，进一步营造离退休党员老有所教、老有所为、老有所乐的环境，真正发挥离退休党员的作用，成为党建工作的重要课题。针对以上问题，笔者谈一谈自己的看法和认识：

　　一、 审时度势，认清加强离退休党员教育管理的重要性

　　（一）加强离退休党员教育管理是保证基层党组织充分发挥职能作用的需要。

　　目前，我矿离退休党员有５００多人，数量众多、构成比较复杂，其政治阅历、思想水平、文化层次、年龄结构不尽相同，如果仍沿用过去教育管理的老办法、老套路，用“一个方子开药”，就很难适应不断发展变化的新形势。为此，必须加强对离退休党员的教育管理，才能保证基层党组织职能作用真正得到发挥。

　　（二）加强离退休党员教育管理是新形势下做好党员教育的需要

　　就我矿的离退休党员来看，绝大部分离退休党员能够继续保持共产党员的光荣本色，以党员的标准严格要求自己，通过各种方式履行党员义务，并教育子女安心矿山、爱岗敬业、勤奋工作。但部分党员在思想认识上也存在着误区，如部分离退休党员中存在“工作退休，党员也退休”的想法；少数原来担任领导职务的离退休党员，因一时不适应身份、职位和角色的变化，退下来后产生了失落感等等，严重影响了党员先锋模范作用的发挥，妨碍了矿区党建合力的形成。

       （三）加强离退休党员教育管理是发挥其优势的需要

　　离退休党员有着丰富的工作经验和较高的政治素质，是我们党的宝贵财富，基层党建工作离不开他们的支持和帮助。作为基层党组织要善于透过现象看本质，充分认识离退休党员队伍的政治优势、社会优势和才能优势，通过有效的教育管理，使其作用得到最大限度的发挥，为矿区建设服务。

　　二、 理清思路，增强离退休党员教育管理的针对性

　　（一）完善管理机制，发挥基层党组织职能作用。

　　1、明确职能，加强制度建设。通过明确责任管理、实现组织管理、定期评议管理、强化服务管理以及实行档案管理等一系列制度建设，为党组织职能作用的有效发挥奠定基础。

　　2、树立为党员服务的宗旨，筑牢思想基础。一是组织上关心，培养归属感。体会到组织的温暖。二是生活上关心，培养认同感。针对离退休党员晚年生活的特点，以他们“所思、所缺、所急、所难”为重点，通过开展“进党员家、知党员情、解党员难，暖党员心”活动，积极帮助他们排忧解难。三是思想上关心，理顺思想情绪。矿区党组织要坚持谈心制度，善于观察和经常分析离退休党员的思想情绪，发现有倾向性的思想问题要及时开展针对性的思想教育。四是政治上关心，实现人生价值。要经常组织有教育经验的老党员、老干部开展进行传统教育，邀请老党员、老革命现身说法，宣讲革命传统，充分展示他们的人生价值。

　　3、更新学习教育方法、方式。一是变读报式为引导式、讨论式。采用报告会、座谈会、学习讨论会、组织生活会、政治理论讲座、谈心活动、组织学习先进事迹等灵活多样的方法，结合本矿区优秀党员的亲身经历和体会讲理想，讲奉献，增强教育的说服力和感染力。二是变封闭式为开放式。采取“请进来，走出去”的方法，对党员进行生动形象的教育。

　　（二）改进教育方法，解决教育松化问题

　　基层党组织要注意研究解决新形势下党员队伍中出现的各种情况，积极贯彻“从严治党”的方针，加强对党员的教育管理工作，注重教育方法的创新。对老党员的思想教育要进行正面引导。坚持思想政治工作要与解决实际问题相结合，普遍的思想政治工作与个别教育相结合。对没有按要求参加组织生活的老党员，要视具体情况区别对待。如是身体原因，则要予以关心、帮助，并及时传达会议精神；如是思想问题，则要派人作深入的思想工作，了解情况，帮其解开疙瘩；对存在“失落感”的离退休党员，要多加引导，不能简单说教，使他们正确认识和对待改革中出现的一些社会问题；对拒不交纳党费，思想消极，不思进取，经多方工作仍不改进的，则应按有关规定严肃处置不合格党员，畅通出口，以提高老党员队伍的纯洁性。

　　（三）创新活动载体，解决管理弱化问题

　　关心离退休党员不仅是社会文明的标志，更是党的事业健康发展的需要。要从离退休党员的实际需要出发，关心他们的晚年生活，以服务党员和方便党员为重点，精心设计组织开展一些适合离退休党员特点的活动，推动离退休党教育活动的深入开展。

　　随着离退休党员队伍的日益壮大，迫切需要加强党员教育阵地建设。要在离退休党员中成立“党员之家”，有专门的活动室和阅览室，并适当配置微机、彩电等党课电化教学设备，各项制度规范上墙，为党员学习、活动创造良好条件和氛围。结合离退休党员工作和素质教育，认真挖掘并培植身边的平凡典型，组织“讲身边的事，育身边的人”先进事迹报告会，大力宣扬身边的典型，激励党员进步，激发党员身体力行科学发展观的工作热情。

　　三、搭建奉献新舞台，积极发挥离退休党员的优势

　　一是成立党员志愿者队伍，搭建离退休党员服务的新舞台。在居民楼院中设立党员公示牌，并提出“有困难找党员”口号，增强党员的模范作用和服务意识。大力开展党员义务奉献日活动，定期开展各种类型的服务项目，为群众提供法律咨询、计生咨询、寻医问药、科普宣传等便民服务项目。

　　二是成立党员看楼护院队伍，搭建离退休党员治安的新舞台。针对我矿地处城乡结合部，流动人口多，治安情况复杂的特殊情况，成立党员看楼护院队伍。并建立楼院巡查制度，随时发现问题，有效地减少治安盗窃案件的发生。
三是成立离退休党员文化活动队伍，搭建离退休党员文化的新舞台。根据老年人强身健体的需要成立离退休党员文化活动队伍，开辟文化活动广场。利用老党员的人才资源，开设舞蹈、体育项目培训班，摄影、书法培训班等，各种形式的培训班，丰富老同志队伍文化活动。

　　四是成立夕阳红模范团，搭建离退休党员教育的新舞台。要吸收那些资历深、阅历广、熟悉党的光荣传统的老党员组成离退休党员教育志愿者队伍，让他们在离退休党员教育中发挥作用。通过上党课、讲传统、忆党史，组织夕阳红模范团巡回在离退休党员做报告，开展科学发展观、爱国主义教育、党史教育、革命传统教育、人生观教育等，提高群众的道德修养。

　　五是实施扶贫结对工程，搭建离退休党员救助的新舞台。基层党组织要对困难党员实行登记造册，结帮扶对子，要做好季节性和突发性的扶贫救助工作。通过关心困难家庭生活，体现党组织对离退休的党员的关怀激发他们为矿山生产安全、效益稳定发挥余热的热情，为构建和谐老同志队伍、和谐矿区做贡献。

　　离退休党员教育管理问题是全社会关注的问题，要以对党的事业负责的态度，真正形成全社会上下都关心、爱护离退休党员的工作氛围，积极创造条件、注意引导，坚持因地、因人制宜，多形式、多渠道、多方面地为离退休党员提供最能施展才能的舞台，把他们紧紧地团结在党组织周围，激发他们建设矿山、服务社会的工作热情，为全面建设小康社会发挥余热，为党的事业增辉添彩。为矿区发展和稳定作贡献。

本网特约记者：川煤集团公司攀煤太平矿　卢长福

编 辑：兰天