【本网讯】：山东淄矿集团唐口煤业有限公司广大干部员工，面对全国煤矿严峻的安全形势，高度重视安全生产工作，不断加强企业安全文化建设，打造“本质安全职工”助推企业安全发展。

       安全文化建设与人本化管理相结合。公司坚持用科学发展观引领安全生产各项工作，用科技手段巩固和发展安全生产成果，用技术创新加快推进安全生产工作步伐，确保实现又好又快可持续稳定发展，坚持安全与发展并重，创新与节约并轨的理念不动摇，率先将打造“本质安全职工”的理念提升到安全为天的高度来认识。一是大力推进企业安全文化建设，以切实转变职工安全观念为中心，持续推进安全文化建设，着力创建全员安全型文化。二是严格落实各项规章制度，用严明的纪律，严格的要求，严肃的态度，严谨的作风，全面做好安全管理的文章。三是倡导为一线员工生日送蛋糕活动，坚持员工生日带薪制度，充分发挥工会、共青团、党小组各基层组织作用，进一步接近全矿干部员工安全生产工作距离，以和谐促发展、保安全、增效益。四是深化“一岗双述”工作，在原有的基础上，不断将“岗位描述、手指口述”工作深化、细化，不仅做到人人掌握，向人人熟练运用、在实际工作中习惯化运用发展。

       打造“本质安全”职工与提升全员素质相结合。唐口煤业公司的领导干部牢固树立“十年树木，百年育人”的管理理念，积极传承中国优良文化，真正把提升职工素质保安全理念提升到安全为天的高度来认识，推行现代企业管理方略，进一步建立健全全方位的安全保障体系。一是充分发挥广播站、安全工作简报、井口安全长廊、安全月等灵活多样的形式，广泛宣传国家安全生产和劳动保护的法律、法规和政策，发动职工广泛参与安全文化建设，提高职工的安全生产观念，大力倡导以人为本安全文化，全面推进安全文化建设，让广大干部员工在潜移默化中受到安全教育，让每位职工都能自觉意识到煤矿生产中存在着许多安全风险，都能主动地去识别和排除各种安全隐患，营造“安全生产，人人去管”的良好氛围。二是充分利用科室、工区安全学习日、班前会、学习园地等有利时机，加强对全员的安全知识教育，促进安全生产协调发展。三是通过集团公司举办的各类技术比武，争创先进班组活动，安全活动月、有奖知识答卷、安全征文等各项活动的开展，进一步提升全员对安全工作的重视，营造文明、健康地安全文化扭转。四是加强对全员的安全教育培训，确保每位员工每年受训率达到98%以上，使岗位人员能够满足矿井安全生产工作的需要。通过一系列的安全文化建设，唐口煤矿的职工精神面貌有了巨大改变，公司的安全工作也必将取得更好的成绩。

本网通讯员：李庆忠

编 辑：徐悉