百舸争流千帆竞，神宝大地党旗红。2012年，神宝能源公司以科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为主线，紧紧围绕企业安全生产和改革发展目标，坚持融入中心抓党建，抓好党建促发展，把党建工作贯穿于对标一流，不断提高党的建设科学化水平，为企业发展注入不竭动力，为煤炭生产实现大跨越保驾护航。

 

     在发挥活力上创新争优。该公司按照“推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织”的总体目标，坚持“党建带群建、群建促党建、党群共建”工作思路，积极拓展延伸创先争优活动范围，创新活动机制和载体，形成了“党委领导、支部创优、党员争先、工团参与、群众监督”的“五位一体”创争格局；加强基层党组织建设，调整部分党组织和党务工作者，发展新党员，开展 “一个党员一面旗”、“党员先锋岗”、“党员责任区”“佩戴党徽，亮明身份”等一系列主题实践活动，切实让党组织“活”起来，让党员“动”起来，充分发挥了党员的先锋模范作用，有力促进了公司各项工作的开展。今年，该公司党委荣获“全区创先争优先进基层党组织”荣誉称号，露天矿党总支荣获全市创先争优先进基层党组织荣誉称号。 
 

      在凝聚合力上创先争优。该公司以“创建四强党组织、四优共产党员、争做学习型员工、知识性员工”为载体，在党员、职工中组织开展“创新创效、青年安全示范岗、青年文明号”活动，引导广大党员、职工、群众学典型、找差距、看行动、见实效，营造了党群共建，群策群力创先争优的浓厚氛围 。 
 

      在提高素质上创新争优。该公司党委坚持中心组学习制度，召开两次党委中心组专题学习会，邀请集团公司党建工作部人员为公司400余名党员和积极分子上党课，举办党务工作者专题培训班和红色革命根据地实地教育，组织全体党员和干部职工观看教育影片，组织职工贯彻学习领会十八大精神内涵，提高党员的思想觉悟和党性观念，形成了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。 
 

     在推进和谐发展中创先争优。该公司党委丰富活动载体，组织37名党务工作者开展主题实践活动，各基层单位党总支、支部也组织开展了“书记上党课”、“重温入党誓词”、“忆党恩献爱心”、“安全生产我为先锋、我是党员向我看齐”、“喜迎十八大强党建、忆党史、铭党恩、跟党走”知识竞赛、义务劳动等主题实践活动，进一步坚定了全体党员的理想信念和宗旨意识。通过“党员献爱心”活动，全公司442名党员和2名积极分子，共捐助扶贫帮困基金64100元，献上了全体党员的一份爱心。公司全力推进政治本安体系建设，加强党风廉政建设，加大党员干部反腐倡廉教育，畅通党员联系职工的渠道，建立“必访”制度，围绕党建、企业文化、精神文明、政治本安、管理制度、执行力等11个方面认真找差距、查短板，共查找出35项差距和薄弱环节，目前已全部完成整改，为司发展提供了坚强的政治保障和强大的精神动力。

本网通讯员：陈颖

编 辑：冰河