本网讯 12月4日开始，川煤（集团）攀煤水电公司分岗位、分工种组织生产运行岗位职工，开展了安全知识理论考试活动，通过考试检验全员安全培训实际效果，提高职工安全生产能力、素质。

        该公司根据集团公司“全员安全培训”相关要求，并结合矿区水电生产、运行、维护工作实际，按照不同岗位、工种工作要求，对电、钳、管、焊等17个工种的全体职工进行了分期培训，通过培训提高职工安全理论知识水平，促进安全生产、安全运行。本次理论考试旨在检验全员安全培训的实际效果，针对问题提前制定好2013年的培训计划，同时促进职工学业务、钻技能的积极性和主动性。为了抓好理论考试相关工作，达到检验效果、促进安全的工作目的，该公司成立了安全考试工作小组，分工种编印了17个工种的考试试卷，试题范围涉及安全制度规程、安全应知应会、实际问题分析解决等内容，既做到了实际与理论相结合，有做的了全面检验职工的安全生产技能水平。

        据了解，本次考试共有291人参考，达到了生产运行岗位全覆盖，在理论考试结束后，该公司还将对重点岗位人员进行实际操作技能考试，从理论和实际两个层面上检验职工安全生产真实能力，有针对性的增强培训效果，提高职工安全生产能力。

本网通讯员：陈丽 杨钦顺

编 辑：远帆