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平庄煤业西露天矿用企业文化筑牢安全根基

煤炭资讯网 2012-3-16 8:02:02    经验交流
  
 
 
       本网讯 平庄煤业西露天矿全力建设具有企业特色的人性化、标准化、精细化、科学化安全文化体系,推动该矿安全生产工作沿着良性健康的轨道发展。
       该矿本着用文化推动发展,用发展带动文化的原则,坚持以理念渗透、氛围感染为突破口,大力推进安全文化建设,坚持走管理实用、工作指导、和谐共建文化的道路,筑起了一道牢不可破的安全大堤。
          以先进的安全理念引导人。该矿紧紧围绕“安全第一、生命至上”的安全理念,并将这8个大字悬挂在醒目位置,时时刻刻给员工以心灵的警示。以杜绝“三违”现象、减少安全隐患为出发点,精心提炼出“违章指挥就是杀人,违章作业就是自杀”、“90%以上的事故是由违章造成的,消除事故必须首先杜绝违章”等安全理念,结合学习开展“手指口述”训练活动,叫响了三句话,即:“一切为了安全,没有任何借口;一切服从安全,没有任何借口;一切保证安全,没有任何借口”。安全理念潜移默化地影响着员工的思想和行为,逐步形成了与企业发展相适应的安全生命观、价值观。
       以浓厚的安全氛围感染人。该矿在各基层班组征集安全警句,选出具有浓厚矿工语言特征的警句。“质量标准化,用数据来说话”、“上班之前不喝酒,相互提醒够朋友”等经典实用的安全警句,朴实、形象、生动地表达了员工安全生产的共同愿景。
       以严细的安全教育激励人。针对个别员工因严细管理而产生的逆反心里和抵触情绪,该矿提出“严管理看似无情却有情”,“严是爱,松是害”、“严是对员工的爱护”,通过算经济账,家庭账,促进员工自我醒悟、自我约束、自我管理。将安全教育的重心转移到段队、班组,坚持班前安全宣誓,让员工牢记对自己、对他人、对家庭、对企业的责任,唤起珍爱生命的意识。积极探索感情教育模式,开展了“亲情呼唤安全演讲”等活动,对员工进行潜移默化、寓教于乐的安全教育,取得了预期的成效。



本网通讯员:马玉海      编 辑:远帆
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