【本网讯】  冀中能源峰峰集团天择公司党委注重在特殊时期发挥思想政治工作优势，以形势任务教育凝聚智慧、提振精神、创造激情，确保了职工队伍精神不垮、士气不减。 

      该公司在形势任务教育中，坚持把征求职工的意见摆在重要位置，公司主要领导深入到车间、到班组、到一线，主动征求职工的建议，与职工零距离沟通，面对面交流，对职工提出的24个方面的问题逐一解答，并采取有效措施进行破解，统一了思想，凝聚了智慧。该公司还先后两次组织形势任务宣讲材料，组织政工人员到基层单位进行宣讲，向职工讲形势、讲优势、讲目标、讲奋斗，保持了职工队伍稳定。在形势任务教育中，该公司实施了“工会干部联系职工交朋友”活动，每名工会干部长期联系5名基层单位先进模范、困难职工和一线职工，实现了形势任务与帮扶工作经常性、日常化，把思想工作做到职工的心坎上。 

      该公司大力开展艰苦奋斗和勤俭办企教育，教育引导干部职工严格执行集团公司“八条禁令”、“八个一切”和“八个禁止”，严格控制各种非生产性支出。推行了成本对标管理，广大职工多种举措降投入、减排放、增效益，今年2月份，该公司生产月度用电能耗降低55.5%，节能效果明显。在工作作风方面，该公司党委要求领导干部带出一个好风气、带出一个好班子、带出一个好队伍，各级领导干部主动采取办公费用降低20%、车辆减少10%公里数等举措，办公费用降低了20%以上，初见成效。该公司还有针对性地开展了提合理化建议活动，发挥职工群众的聪明才智。自2010年开展合理化建议活动至今，共收集建议874条，发放合理建议鼓励奖105项，表彰优秀成果16项，其中8项成果获得集团公司表彰，“唐珍加工法”还被评为邯郸市职工先进操作法。

 

 

本网通讯员：申春雨

编 辑：徐悉