【本网讯】 为让职工家属分享矿井发展带来的成果，近年来，川煤集团攀煤花山矿以“矿区换新貌、职工得实惠”为出发点，以提高职工幸福指数为最终目标，全力打造和谐矿区，为建设现代化高产高效矿井营造了和谐氛围。

    在棚户区改造工程中，坚持“异地迁移、就地安置、就地改造、自行安置”的方案，针对部分离退休人员、工私亡遗属、无业人员、困难户等无力购买安置房的难题，该矿对购房困难的群体采取申请“职工住房公积金”、贷款、廉租房等方式予以解决，并向上级工会申请困难救助金，作为困难户购房救助金。针对弱势群体，该矿大力提倡以单位为家庭，采取“富帮贫”、“结对子”、“献爱心”等形式，让困难家庭与正常搬迁户同时入住新房。

      在矿区基础建设中，加大道路翻新、改建力度，在改造后的公路两旁，种植树木，安装路灯；对办公场所进行室内装修，更换桌椅、增添现代化的办公用品，对室外进行亮化，使陈旧的办公场所，焕然一新；居民住宅区绿化工程中，对煤棚、私自搭建的房屋予以拆除，并将拆除后的空地，进行绿化，在所有的家属区，新建了休闲娱乐场所，增加了健身器材，原来“脏、乱、差”的家属区，而今面目一新；对水、电和闭路电视网络进行了改造，增加供水时间，电源线全部更换，电视收视效果大幅度提升。

     在改建后的矿区广场，每天的夜晚和早晨，由职工组建的舞蹈队、武术队为职工的业余生活平添了无限乐趣，该矿将职工图书馆的藏书量增加至8000册，满足了职工的阅读所需，职工通过大量阅读后，文化水平得到进一步提高，涌现出一批矿山作家，现有省、市公司级作协会员40余人，出版了《花开矿山》职工文学集，还自办《花山》双月刊，为构建文化矿区，提升矿区形象作出了努力；一支老年门球队，经过20多年的坚持不懈的锻炼，在省、市级运动会上屡获殊荣。

      该矿在弱势群体帮扶工作中，做到有困必帮，有难必助，大力开展送救济、送保障、送爱心、送健康、送温暖的“五送”活动，建立健全了困难职工、家属的档案，定期为生活困难的职工、特困户、大病等职工发放救济金，为每年参加高考困难职工子女实施爱心救助，为特困职工家庭解决子女上学、就业等难题。

      每年初，该矿领导班子研究制定了职工工资增长方案，以此为目标，让职工收入稳步增长，在高楼林立的矿区，电脑、空调已经是每家必备的家用电器，现在，开着轿车上班的矿工已不再是一件新鲜事了。

本网特约记者：蒋能勇

编 辑：徐悉