【本网讯】 神宁集团大峰矿女职工委员会认真抓好“安全热心服务站”工作，积极筑牢安全生产第二道防线，取得实效。自2008年以来截止目前，已连续5年被集团公司评为优秀井口服务站。 

      年初，大峰矿女职工委员会对“安全热心服务站”小组进行了调整，在井工采掘三个队分别成立了由队长、书记的家属担任组长，员工家属为成员的家属协管小组，其他车间成立了由女职工委员任组长，女职工和职工家属为组员的协管小组。一年来，积极发挥服务站的职能作用，促进了安全生产的稳步发展。

      构建爱心平台。大力营造良好的安全文化氛围，她们组织女职工、家属围绕安全生产的实际，结合近年来矿上所发生的安全事故案例，开展了"讲事故案例，现身说法"活动，参加演讲26人，演讲12场，深受员工的欢迎，从思想上产生了共鸣，使安全警示教育深入人心。

      安全走进家庭。开展区队队长、职工、家属安全生产互保联保、夫妻签定《安全联保互保责任书》活动。发放安全书籍、《致全矿职工家属的一封安全信》、参加安全生产文艺广场汇演、安全宣誓签字等各种形式的“安全知识进万家”活动。为进一步做好工余安全工作，组织全矿员工家属及家庭成员对员工休息期间的行为进行有效监督，签订了《员工家属安全协管协议》，确保员工生命安全。

      温暖送到一线。女职工家属协管会积极发挥好基层女职工组织作用，长期坚持开展到生产一线送温暖活动。每逢节假日组织女职工家属协管员到采、掘、机、运、通等单位开展“新年送祝福确保一季度安全生产开门红”、“抓好节后收心工作，确保安全生产无事故”等活动。共发放印有安全生产字样的毛巾5000条、胶皮手套2500双。

      关键期送祝福。“安全生产月”，采掘队家属协管委员会组织协管员利用班前会、周五安全活动为员工演唱《为了谁》、《祝你平安》等歌曲给员工带来了欢乐；同时送“过滤口罩垫”800张；开展井下送温暖“百米井下会亲人”活动，2月25日～27日采一队、采煤二队工作面收尾工作时间延长，为了能够让员工安心生产吃上可口的班中餐，协管员赶制了牛肉包子、肉夹馍、特色盒饭等特色食品，并专程和采掘队家属协管员把热腾腾的食品送到一线员工手中，一句句嘱咐的话语使员工感受到了亲人的温暖；元宵节、端午节她们加班加点包汤圆、饺子近千碗，粽子1000多个，煮鸡蛋120个，并为员工们熬煮了绿豆汤、暖心姜汤、安全茶。通过这些活动鼓舞了员工的积极性和工作干劲，进一步保证了一线员工强化安全意识认真工作。去年“三八节”、“决战四季度”期间，组织女职工、协管员在洗衣房缝补工作服、钉纽扣400多件，构建爱心平台。确保生产经营较快发展，维护了矿区的和谐稳定。

本网特约记者：王苏红 通讯员：张玉华

编 辑：徐悉