“职工安全上岗六不干？作业环境有风险不干、不具有所干工作的相应技能不干、不知道所干工作的危险源不干、不知道所干工作的标准和安全技术措施不干••••••布置工作六确认，确认作业环境是否具有风险、是否具有所干工作的相应技能、是否知道所干工作的危险源、是否知道所干工作的标准和安全技术措施••••••” 一天，一些工人饶有兴致的念着井下吊挂的牌版。

 

      原来，河南煤化新疆公司龟兹矿业为加强基层一线安全管理，提高干部职工的安全意识，特制定了《龟兹矿业区队“六确认、六不干”管理规定》，在全矿范围内开展学习。

 

      由安检科牵头制作了“区队长班前会布置工作六确认”、“职工安全上岗六不干”牌板，分发到各区队。“区队长班前会布置工作六确认”牌板要求悬挂在区队会议室内，要求技术员以上人员必须熟记，“职工安全上岗六不干”牌板吊挂在井下显眼位置，时刻提醒所有下井作业人员。

 

      制度下发后，该矿管理人员在井下对职工进行随机抽查提问，对制度切实做到跟踪落实。让职工更清楚的明白了危险源，工作中怎么才干安全，确保工作环境要素达到安全要求，真正得到确认才可以工作，从而实现“我在岗，岗安全”，“我带班、班安全”，“我指挥、队安全”的“在岗保安全、离岗留安全”的责任承诺，实现了由被动的应付向主动解决顺利过渡，安全作业环境不断得到提高，使全矿朝着安全确认无死角、安全管理无漏洞推进，为实现矿井本质化安全提供了保证，使“安全第一，预防为主，综合治理”的方针得以更好落实，使安全关口不断前移，超前防范不断深化、超前处理突出效果，为矿区发展提供了良好的和谐环境和氛围。

本网通讯员：郭乐

编 辑：一帆