近日，川煤集团达竹公司白腊坪煤矿采取措施加强采煤工作面采高控制管理，从而降低了煤炭灰粉，提升了煤炭质量。

　　采高管理：采煤队成立了采高控制管理小组及建立采高控制管理奖惩制度，明确工作面采高检查考核责任人，队技术员负责建立采高管理相关台帐；跟班队干每班在割煤前（打眼放炮前）必须在工作面煤壁侧对上班的采高进行数据收集，并按实际采高填写在《采煤工作面采高测定记录表》上，对采高超过规定的班组当班必须进行考核；供销科、生产科、劳资科每旬共同对各采煤工作面煤厚、采高、采长进行实测，测定时各面必须有队干在场，测定数据经现场队干签字认可，并填写在《采煤工作面产状测定记录表》上，由生产科进行收集并建立台帐，以此作为计算定额和下达计划的依据。并对各面采高控制情况进行考核。

　　考核管理：采煤工作面出现一次采高大于控制采高且≤50mm，扣该队该面月度经济责任考核分 1 分，并罚款 100 元/处；超过规定采高 50 mm 且≤100mm，扣该队该面月度经济责任考核分 2 分，并罚款 200元/处；超过规定采高100mm且≤150mm，扣该队该面月度考核分 2.5分，并罚款 300元/处；超过150 mm 以上，扣该队该面考核分 3分，罚款350元/处。

本网通讯员：刘明君

编 辑：刘勋