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| 冀中能源峰峰集团九龙矿多举措激励员工做“本质安全人” | |||
| 煤炭资讯网 | 2012-5-29 23:49:07 安全专题 | ||
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本网讯 冀中能源峰峰集团九龙矿围绕矿井安全生产不断开展灵活多样、别开生面的安全宣传教育活动，多举措激励员工做“本质安全人” ,切实做到以行动感人、用真情动人,提高了员工搞好自主保安的自觉性。
事故案例教育法。该矿通过典型案例演讲﹑职工现身说法的形式，教育和警醒员工吸取“血”的教训，牢记安全。并组织开展了“身边人、身边事”安全教育活动，使职工感到切身体会。
安全培训现场法。该矿除坚持办好每月的21＋1带薪安全培训考试外，还采取现场培训与模拟演练相结合的方法，提高员工的操作技能和规范操作水平。针对安全短板，采取缺什么补什么，真正把安全培训落到实处。
真诚送暖感动法。该矿领导经常带队深入班组、深入岗位，及时解决员工工作、生活中遇到的难题。并由矿工会牵头，每月为员工举行一次集体生日庆典，体现企业对员工的关爱。采取组织女工及家属安全协管员到井口送“安全汤” 、文艺宣传队到区队演出等方式，用真情和关爱促使员工真正做到规范操作、安全生产。
亲情嘱托牵挂法。将每一名员工的全家福，挂在区队值班室的宣传栏中，使上岗前和升井后都能感到家人发自内心的亲情寄语和对安全的强烈呼唤，以激发员工的安全责任意识，促使其搞好安全生产。
安全文化渲染法。该矿在厂区内、餐厅内、澡堂等主要通道，精心制作了安全牌板，通俗感人的安全警句，强化了员工的安全意识，也提醒了员工时刻绷紧安全弦。
截止5月29日，该矿已实现连续安全生产1508天。 （杨成海）
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