| 草原煤海党旗红------记神华胜利能源公司采掘队党支部 | |||
| 煤炭资讯网 | 2012-6-27 11:16:36 通讯特写 | ||
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从机制体制上确保支部工作能够融入中心
党支部成员双向进入,支部书记担任副队长,行政一把手担任党支部副书记,其他行政领导全部担任支部委员。党支部围绕生产任务的完成,定期召开支委会,遇有急难险重任务,临时召开支委会,共商办法,时刻牢记“让党旗高高飘扬”的主题, 让党员的身份亮出来,把党员拉到最危险的地方去,拉到最难完成任务的地方去。采掘队已经换了三任书记,但坚持紧紧围绕中心任务开展支部工作的传统一直坚持了下来,采掘队党支部这面高高飘扬的旗帜愈来愈鲜艳。
生产中让党员打先锋 做模范
2005、2006年,公司当时最大的采掘设备仅有两台4立方电铲和几台前装机,最大的运输车是20吨卡车。在先进性教育活动中,围绕“让党旗高高飘扬”的主题,党支部组织开展了 “五好”“五带头”“保持先进性,工作创一流”活动,组织了“我为党旗增光彩”劳动竞赛, 共产党员宋国增创造了单班装车110车,月完成产量6.8万方的最高纪录,至今这个4立方电铲装车纪录无人能破。在设备老旧,人员配备不齐的情况下,2005年、2006年采掘队分别完成采煤173万吨和263万吨,均远远超过了计划。
学技术让党员打先锋 做模范
2007年下半年,公司从美国进口的一台49立方电铲投运,十数台91吨大型卡车到位。围绕“让党旗高高飘扬”主题,党支部组织开展了“党员带头学技术,争做学习型员工”活动,要求党员必须在一年之内掌握新设备的原理、性能和使用,并且不耽误生产。党支部把每一班划分为一个党员责任区。以党员为核心成立了技术攻关小组。共产党员田仓是采掘队公认的技术最好的4立方电铲司机,党支部要求他在学习操驾49立方电铲操驾技术中发挥示范作用,尽快出徒。田仓带着新来的几名大学生,没明没夜围着外聘司机转,不懂就问,不到半年,田仓就能独立上机操驾了,田仓成为了本单位第一个能够独立操驾大型电铲的司机。党支部要求田仓带四名大学生徒弟,田仓没有推辞,很快又成了49立方电铲的师傅。他手把手地教他们,他的徒弟杜志军仅三个月就掌握了49立方电铲的操驾技术。2008年春,锡林郭勒草原出现罕见低温,剥离遇到了前所未有的困难,在开拓新的剥离工作面时,田仓依然创造了每天装车100车,剥离1.21万方的全队最高纪录。这一年采掘队的煤炭产量首次突破1000万吨,达到了创记录的1083万吨。
一诺千金,说到做到
在学习实践科学发展观、创先争优活动中,围绕“让党旗高高飘扬”的主题,采掘队党支部组织开展了“我是党员向我看齐”活动,在电铲岗位设立5个党员示范岗,要求党员示范岗完成的任务量高于同类铲普通职工平均产量的5%以上,党员身边无“三违”、无事故。党支部承诺和党员承诺均在看板上公示,接受群众监督。大家都在暗中较劲,宁肯工间少休息,也要把产量提上去。全体员工的劳动热情和工作积极性空前提高,数次创出单铲日采煤量10.68万吨、日剥离16.60万立米的历史新高。所有党员完成的产量均超过了同铲平均产量的5%,示范机组中,每个党员的产量平均超出7%以上。在超额完成生产任务的同时,采掘队安全生产也取得了无“三违”、无事故的好成绩;节能降耗取得明显成效,找回电铲斗齿324个,节约斗齿费用160多万元;2010年节约各类费用168万元,2011年节约172万元,2012年1-5月份节约费用204万元。到2010年煤炭产量达到1450万吨,2011年达到了2450万吨。
在“找、抓、促”活动中再提高
在“找、抓、促”活动中,围绕“让党旗高高飘扬”的主题,采掘队党支部提出要“在对标中找、抓、促” 向集团先进看齐,并派人与准格尔黑岱沟露天矿和神东露天矿取经,找出电铲作业存在的差距25条,电铲司机存在的差距 75条,根据找出的差距,制定了整改措施,现正在逐一落实,工程质量和安全生产,取得了前所未有的好成绩,采煤和剥离均创单月产量历史新纪录,1至5月份,煤炭生产量累计完成1237万吨,完成年计划的43%;剥离量完成4254万立方米,完成年计划的45.39%;采剥总量完成 5862万立方米,完成年计划采剥总量的62.55%,已超出2009年全年完成的自营采剥总量。
采掘队是生产任务最重的基层单位,面对难以想象的困难,在生产任务每年大幅增加的情况下,之所以能够不断创造新纪录,就是因为采掘队党支部紧抓住了“让党旗高高飘扬”这一主题,并根据生产任务开展形式多样的活动,调动起了广大共产党员的积极性,带动全体员工立足本职,在岗位上为公司建设发展做贡献。随着生产任务的增加,采掘队创造的人均工效均不断提高,2011年全队采煤效率达到了955.23吨/人•工,剥离效率达到了1141.75立方/人•工。2012年采掘队的奋斗目标是完成采煤3000万吨,剥离9336万立米(其中自营完成3770立米)。
采掘队党支部由于工作的创新性,不断获得殊荣,2006年被公司党委树为“红旗党支部”,同年被锡盟委评为“全盟先进基层党组织”;2011年被集团党组评为创先争优标兵集体;2010年田仓被国资委评为中央企业先进职工,2011年杨振声被评为锡盟劳模和集团优秀共产党员,2012年王军被评为集团劳模,2010年和2011年孙继国、张学俊分别被评为集团优秀党务工作者。采掘队2009年荣获内蒙古自治区“工人先锋号”称号。
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