本网讯 近年来，芙蓉川南建工为认真贯彻落实上级关于在职业危害严重的企业实施职业病防治专项集体合同工作的通知精神，从源头上解决了职工劳动保护、职业危害和健康防护问题，采取多种途径，做好劳动保护和职业病防治工作，切实维护好职工安全健康权益。

开展学习宣传。认真组织工会干部学习了省总等8个厅局印发的《关于在职业危害严重的企业实施职业病防治专项集体合同工作的通知》精神。公司把5月17日至24日作为《职业病防治法》集中宣传周，充分利用公司网站、黑板报、建工动态、张贴标语等媒体，大力宣传《职业病防治法》，普及职业病防治知识，树立“职业病可防可控”理念。公司组织了100名员工参加芙蓉公司举办的“职工健康知识竞赛”网上答题竞赛。相关部门深入各施工项目部向一线工人采取发放宣传材料、咨询等形式，就职业病防治、防范等内容进行了宣传教育。通过宣传活动，提高了人们对职业病防治工作重要性的认识，为开展职业病防治工作创造了良好的社会环境和工作环境。公司确立5月20日为“职业病防治宣传咨询日”，组织了一支宣传小分队到项目部开展咨询宣传活动。

改善工作环境，完善基础设施。近年来，公司积极推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料，不断改善作业环境和劳动条件。公司长期与有关设备生产厂家联系，关注硬岩综掘机运用动态，一旦技术纯熟，公司将引进购置，目前购置了比较先进的挖掘装载机等，坚持湿式打眼、水炮泥放炮、装岩洒水等。公司在有职业危害因素的矿灯充电室、电瓶机车充电房、电焊车间、井口等作业场所悬挂了职业危害警示标识，提醒从业员工加强个体防护。

加强作业现场监督检查，严格生产工序和操作规范。各工程项目部坚持每周开展一次职业安全检查，反“三违”，查隐患，确保职工健康安全。公司坚持按时发放职工劳动保护用品，工作服、毛巾、防尘口罩等到期领用，特殊岗位所用的喷浆专用手套、防酸碱专用手套、绝缘手套、绝缘鞋等按规定配备。

建立了职工健康档案，坚持了员工健康体检和职业病定期检查制度。公司成立10年来，杜绝了矽肺病，2012年公司在各项目部当地具有资质的防疫站进行职工尘肺体检280人次，落实了员工的疗养制度，2012年计划安排员工疗养人员共计110人。

做好充分准备，签好专项合同。公司通过网站、协调办公将《职业病防治专项集体合同》向职工群众公开征求意见、建议，在此基础上，工会代表职工方与行政签订《职业病防治专项集体合同》。

坚持不懈的开展群众性的职业防治活动。把职业防治与“安康杯”流动红旗竞赛、五月职工维权月、“安全生产月”、手指口述、井口送温暖等结合起来活动，教育职工严格遵守企业的各项职业卫生规章制度和操作规程，组织职工接受职业卫生培训，不断提高职工的职业卫生技术素质和自我防护意识和能力。