一个单位是否有活力，关键在于领导干部工作开展得是否有声有色，而单位工作的好坏，很大程度上取决于领导干部的管理水平。如何使领导干部更好地开展好工作呢？觉得作为一个领导干部必须具备以下“四心”。 

      第一要有“恒心”。就是持之以恒、积极向上、全心全意为全体员工服务的信念。基层领导干部大多数身兼数职，这就要求比别人更多付出，经常要利用自己的休息时间去深入一线、深入现场了解员工的现场实际作业情况，而利用自己的休息时间势必会遇到一些困难，因此要想干好管理工作首先必须要有“恒心”。

      第二要有“爱心”。就是对管理工作、全体员工充满热爱之情。领导是服务、权力是责任，领导干部是一个单位的带头人，同时也是服务性的工作，在管理岗位上，不能计较个人得失，需要有一种为“爱”而无私付出的工作热情。 

      第三要有“热心”。就是对待员工要有火的热情。管理工作面对的是全体员工，领导干部必须设身处地地为他们着想，把全体员工的事当成自己的事，积极帮助他们解决实际困难，切莫将他们拒之千里之外。

      第四要有“耐心”。就是要沉得住气，凡是不可操之过急。员工人多事多，思想比较复杂，情绪容易波动起伏，要做好他们的思想工作，需要细心地观察、耐心地引导和解释，不可简单粗暴。即使他们一时有这样那样的不理解，也不能着急，要有精诚所至，金石为开的耐心得到广大员工的理解和支持。

本网通讯员：峰峰集团煤炭运销分公司 刘银顺

编 辑：徐悉