【本网讯】平顶山市瑞平煤电有限公司张村矿牢固树立“培训不达标就是隐患，无证上岗就是事故”和“宁停产不停训”的理念，加大全员培训力度，使培训工作常态化、制度化。

　 　 今年以来，该矿对各岗位人员的2200多个安全资格证重新整理编号，建立新台账，对资格证到期或岗位变动人员，认真落实培训、复训计划，确保岗、证、台账三对照，先后举办了6期半脱产培训班，培训1453人，送集团安培中心、天宏焦化、一矿职教中心脱产培训219人。该矿还根据不同工种和作业地点，制订详细的培训计划，对采煤机司机、液压泵站工等36个工种开设了仿真学习软件，图文并茂，使学习内容直观、生动。此外，培训科组织指导各区队每周五举办“技术课堂”，由技术骨干现场讲授业务知识，并结合井下生产现场遇到的难题，多次深入现场培训，让技术人员现场示范，化解难题。今年上半年，该矿先后组织了全员防突、应急避险、夏季三防、“双述”、 职业健康等十余种培训，累计培训职工12000余人次。

本网通讯员：张伟才

编 辑：兰天