【本网讯】（通讯员：王艳红 朱福洲 报道）金秋九月即将来临，也是莘莘学子即将步入高等学府继续深造的时候。湘煤集团周源山煤矿今年的“金秋助学”活动，早动手、早谋划、早安排，让每一名困难职工子女都享受到“金秋助学”待遇，8月30日，考上本科的本届考生33名，得到了“金秋助学” 金。

 

      一年一度的招生工作一开始，该矿工会为确保考上各类学校的困难职工子女都能按时入学，超前从源头上把好关，明确制定了享受救助金标准，并以连队车间工会为单位，要求各党支部书记和车间工会主席负责进行摸底审查上报。该矿还要求申请救助的职工要认真填写《困难职工子女助学申请表》并将学生身份证、入学通知书和学校证明等证件统一交矿工会核实验证。同时，矿工会组织人员深入到困难贫困户家中，实地了解情况，对贫困户进行全面排查并建立跟踪联系卡，为符合条件的职工子弟统一建档，并报请集团公司工会审查。

 

      该矿工会副主席谷志芳介绍，8月1日，湘煤集团工会下发《关于开展2012年“金秋助学”活动的通知》，不让一名员工子弟因家庭困难而辍学。本次“金秋助学” 活动，矿工会严格按照程序进行审核，确保不遗漏一名困难职工。经严格筛选，有33个困难家庭，符合此次帮扶条件，他们为这33名学生每人资助助学金，帮他们圆了大学梦。

 

      资助的对象为：直属企业正式职工子女，退休老工人子女、工亡职工靠抚恤金生活的特困家庭子女；直属矿区的职工遗孀子女；职工患大病或绝症，遭受天灾人祸，生活极其困难的家庭子女。

 

      该矿认真做好资助对象的初审、公示、审批，以示祝贺和鼓励，促其顺利完成学业。

本网通讯员：王艳红 朱福洲

编 辑：一帆