9月13日，陕煤韩城实业下峪口分公司在办公楼3楼会议室隆重召开首届员工技能大赛总结暨表彰大会。七大工种18名技术选手受到表彰奖励，其中7名员工荣获公司“技术能手” 称号。韩城实业公司领导、下峪口分司领导出席会议，分别给优胜个人授光荣带、颁发荣誉证和奖金，并作了重要讲话。

 

 

      从今年7月始，该公司拉开2012年度员工职业技能竞赛帷幕，在单身楼服务员、食堂炊事员、维修电工、变配电工、司炉工、水暖工、计算机操作员七大工种中，展开技术培训、理论考试、实践操作、技术竞赛活动。竞赛为期两个月，经过110余名员工大练兵、大比武竞赛，从中选拔出赵力、李东生、薛宏德等7名公司“技术能手”， 吴均玲、庞文军、李金贤等11名优秀技术选手，分别给予表彰奖励。同时，对技能赛优秀辅导老师、优秀组织单位进行了表彰奖励。

 

      韩城实业党委副书记李瑞东充分肯定了该公司全员岗位练兵、技术比武的经验。他讲话提出3点要求：一是各级领导干部进一步统一思想，明确思路，扎实推进员工岗位练兵技术比武活动深入持久富有成效。二是要突出“两个适应” 、 抓好“三个结合” 、实现“四个转变” ，不断提升员工岗位练兵技术比武活动创新成果。三是各级工会组织要精心组织，全力推进，积极营造员工岗位练兵技术比武活动浓厚氛围，掀起新一轮竞赛活动热潮，为打造韩城实业员工岗位技术比武活动“品牌” 而努力奋斗。

 

      会上，下峪口分公司经理代培田号召：全员要向技术能手学习，以技术能手为榜样，立足本职，刻苦钻研，勤奋工作，勇于奉献，练就一支紧要关头叫得响、拉得出、战则胜、打则赢的复合型员工队伍，为完成今年“三满意” 服务任务做出新的贡献。

本网通讯员：张梦君翟强

编 辑：一帆